北部戰區用移動導彈發射車和驅逐艦對覺醒者在阿蠟斯加的部隊營地進行第一輪導彈轟炸，重點的目標是對方的雷達、指揮車、導彈發射車、移動電源、軍需物資車等，然後又出動飛機進行第二輪空對地攻擊，重點目標是運兵車、裝甲車。
第三輪用空降兵，投放空降高智能機器人戰士，去消滅殘余的敵人。
只用了一周的時間，就把阿蠟斯加的五萬敵人基本殲滅。
佔領了阿斯加之後，北部戰區稍作休整，便揮師南下，沿著和平洋東岸，從阿拉斯基進軍加納大。
同時，東海艦隊也穿過北和平洋從海上向加納大西海岸靠近，以配合北部戰區的陸地進攻。
可是，就在北部戰區的大軍向南挺進的時候，從原南美利堅、西美利堅、東美利堅的一百多個洲際導彈發射基地，射出了二百多枚洲際彈道導彈，向北部戰區的大軍襲來。
空天軍巡邏的衛星立刻就發現了異常，馬上向指揮中心發出預警。
由于洲際彈道導彈的飛行速度太快，這時候動用陸基反導系統已經來不及了，可用的只有空天軍的近程反導系統和東海艦隊的近程反導系統。但是近程反導系統在敵人的導彈速度超過十五馬赫時，命中率極低。
由于敵人動用的是核武器，所以最高領袖也第一時間收到了報警。
在經過簡單的溝通之後，最高領袖親自下達了命令，讓空天軍不惜一切代價攔截這些洲際導彈。
空天軍立刻啟動了在北魅空域上空的全部在軌的激光反導武器，向這二百多枚正在高速飛行的洲際彈道導彈實施打擊。
第一波攔截了一百二十多枚。還有一百一十多枚攔截失敗。
空天軍又組織第二次攔截，這一次只攔截三十枚。主要是因為此時洲際彈道導彈已經進入了俯沖階段。
還有八十枚繼續飛向北部戰區的大軍，而且進入到了最後俯沖階段。
北方戰區的地對空系統都是常規作戰武器，不具備攔截超高音速彈道導彈俯沖打擊的能力。
指揮官只有讓大家盡量做好防護，能進入裝甲車的進入裝甲車，能躲到隱蔽物後面，比如山石、建築物、壕溝等，盡量躲避。
三分鐘後，八十枚核彈陸續在北方戰區的軍營或者行軍隊伍上空爆炸。
北魅的電磁通訊持續中斷了十分鐘，八十多朵蘑菇雲把加納大西海岸的上空全部遮住了，是這些區域進入暫時的黑夜。五分鐘後，加納大西海岸地殼發生錯位，在這一區域引起了八級地震和巨大的海嘯。
華夏國最高層會議沒有時間考慮太多，馬上命令陸基洲際彈道導彈基地、海基洲際彈道導彈、空天軍的在軌激光炮、月球南之極激光炮同時向北魅全部已知的洲際彈道導彈基地發起攻擊，五百六十多枚陸基洲際導彈、三百二十枚海基洲際彈道導彈同時射向北魅的三百多個導彈基地。
同時，空天軍開始對原北魅各國的在軌軍事衛星和通訊衛星發起全面攻擊。
一小時之後，濃密的煙塵和核烏雲在北魅上空升起，幾乎整個北魅都陷入到了電閃雷鳴的黑夜。六級到七級地震開始不停地連續沖擊北魅大地，房屋幾乎倒塌了一大半。
南美洲北部、歐洲西部都爆發了連綿不斷的六級地震，
東瀛國和東亞部分地區普遍爆發了五級地震。
十個小時之後，北魅上空的核烏雲開始向周圍擴散，隨著面積的擴大，慢慢地變得稀薄了一些。
三天後，北魅上空終于可以看到模糊的太陽輪廓了。
核陰雲已經擴散到了西歐上空，西歐的太陽開始變暗。
一周後，核陰雲擴散到了整個大西洋、非洲北部、全部歐洲和亞洲西部地區。
原來的藍天白雲都不見了，天上變得灰蒙蒙的。地球上有百分之二十的地區，太陽光的強度下降了百分之三十。
一個月後，核陰雲進一步變淡了一些，太陽光的強度恢復到了原來的百分之九十以上。
但是同期的氣溫比以往下降了三度。
此時正值金秋時節，全球都提前半個月進入了秋天，很多糧食還沒來及完成最後的成熟，便開始凋零。全球的糧食減產了百分之二十三。冬天的饑荒已經成了板上釘釘的事。
華夏國震怒了、全世界的人類震怒了。
華夏國聯合全世界的力量，經過兩個月的準備，已經做好了從覺醒者手里解放整個美洲大陸的準備。
華夏國的進攻路線是越過和平洋，攻打西美利堅和加納大的西海岸，歐洲各國負責進攻東美利堅和加納大的東海岸。大家在北魅洲匯合後，再向南進攻南美洲。
同時非洲負責進攻南美洲的東海岸，南亞和奧黛國負責進攻南美洲的西海岸。
多國組織一聲令下，全世界對覺醒者的圍剿便開始了。
各路人馬如潮水一樣沖上美洲大陸，凡是覺醒者機器人一律格殺勿論。
經過一個半月的激烈戰斗，多國軍隊終于把盤踞在美洲的覺醒者徹底剿滅。
至此，只剩下躲在南之極冰蓋下面的覺醒者還無法消滅。
華夏國再一次組織全世界，開始對南之極實施全面封鎖。
但是此時，在全世界各地，已經有多國家和地區因糧食歉收開始鬧饑荒，大量北方居民開始向南遷移，造成很多南方的城市開始出現嚴重的社會問題。
這天，姜岳升偷偷地去見媽媽，與媽媽閑聊了幾句之後，媽媽對他說︰“兒子，我覺得覺醒者用不了多久還會卷土重來，所以，我們還得再把高智能機器人的水平提高一級。”
“是呀，媽媽，我也有同感，現在覺醒者躲在南之極下面積蓄力量，下一次出來肯定手段會更進一步。”姜岳升一臉愁容地說。
“兒子，我有個想法，可以訓練更智能的機器人算法。”江玉說的時候，眼楮發著光。
“以往我們在塑造機器人人格和性格的時候，主要還是通過十三種能力的不同來調節，但其實這還是很片面的，有一點性格決定命運的宿命論。但是在現實中，成功者的性格其實是千奇百怪的，有內向的、外向的，也有感性的、也有理性的。也就是說，性格、能力、訓練對于一個人的成長都很重要。但是，這里面最關鍵的是什麼呢？我們要是只研究人其實很難得到答案，因為每個人都有防御機制，不會說實話。但是因為我們現在有了高智能機器人，我們可以把機器人當做研究對象。機器人的日志不會說謊。”
“哦……”姜岳升一邊听媽媽說，一邊頻頻點頭。
“比如，我們讓五個性格不同的機器人在研究所里面打工，然後我們觀察他們的日志文件，來對比他們的決策機制，然後隨時調整機器人的參數，看看哪一個機器人會對哪一個調整產生了哪些變化。如果我們監控的機器人數量足夠大的話，我們就能夠得出一些經驗值。比如適合當研究所組長的，應該具備哪些參數，哪些訓練對那個角色是最關鍵的。”
“嗯……”姜岳升想起了他以前為了優化機器人，曾經讓機器人踢足球、建別墅。但是當時突出的還是完善機器人的個體能力。而現在媽媽說的其實是機器人的群體能力。
“我們可能要建立一個比較大的團隊，對幾百個目標進行持續地觀察和迭代。最好有上千人參與，有幾百個研究對象。”江玉說道興奮之處開始打手勢。
“嗯嗯……媽媽，我理解你的意思是培養社會能力強的機器人算法，要讓機器人在人類的組織里面優化算法。”
“對對……哈哈，我的兒子就是聰明。”
“媽媽，你看這樣行不行，我們就從研究院開始，先搞二十個高智能機器人，給他們安裝上監控模塊，然後讓他們與研究院的員工一起工作。但是不能讓研究院的員工知道它們的真實身份。然後我們組織一個五十人的優化團隊，每天監視這些機器人，看看哪種設定更適應它們扮演的角色，我們可以粗略地先設三種角色︰組織者、創新者和配合著。先研究這三種角色。”
“對對，可以，完全可以。我也可以加入這五十人。”江玉興奮地說。
“你？”姜岳升有些激動，“你決定出山了？”
“是，我決定不隱姓埋名了，反正現在綁架你的人早就被消滅了。”江玉說。
姜岳升回到研究院後，就與王院長和趙副院長商量這件事，他們挑選了五十名研究院最優秀的程序員，分成三組，分別負責對組織者、創新者和配合著三種角色的人格進行優化。
接著，姜岳升又辦了一件事，他幫媽媽從科學院辦了退休手續，把媽媽的人事關系安排到了力亞爾研究院，作為研究院的資深顧問。