運營部吳曲波是個老油條了，他算是看出來了，丁若曦敢直接跳過他找老板李昊宇看策劃書，而且沒多久老板李昊宇就準備讓她牽頭組裝一個鷺島試點運營市場策劃組，要麼丁若曦跟老板李昊宇關系不一般；要麼丁若曦身份不一般；不管是哪種？自己都沒必要去得罪，還不如順水推舟給老板李昊宇跟丁若曦都留個好印象，這也就是為什麼剛才詢問老板李昊宇如果丁若曦有事？可不可以過來找老板李昊宇。是在試探老板對于丁若曦是不是比較縱容？這樣子自己才能根據老板的態度決定對丁若曦的態度。
如果老板說不用，直接找吳曲波，畢竟自己按照職稱算是丁若曦的頂頭上司，沒有跳過自己頂頭上司來找老板的道理。那自己就要跟丁若曦理論理論。如果老板說可以，那自己就要給丁若曦一些不一樣的待遇。
職場如戰場，一點都不能出差錯，要不然到最後自己是怎麼出局都不知道。
吳曲波想著這些，覺得應該給丁若曦升職，升個運營部組長。
吳曲波來到運營部，宣布了丁若曦升職成運營部組長，同時組建一支鷺島試點運營市場推廣策劃組，專門負責這次鷺島市場推廣，對老板李昊宇直接匯報。
運營部所有人都給丁若曦鼓掌祝賀。
丁若曦有點愣住了，沒想到自己竟然這麼快就升職負責自己剛提供的那份策劃書，說明李昊宇還是很重視自己提供的策劃，更何況自己可以直接對李昊宇報告，那不是以後就可以經常去找他？丁若曦越想越開心。
身邊的同事許曉曉見丁若曦一時沒反應，趕緊推了推丁若曦。
丁若曦這才反應過來，趕緊起身，“謝謝吳經理，還有各位在座的同事幫忙，以後還希望大家多幫忙，我這邊也會更加努力。”丁若曦說了很多感謝的話。
運營部所有人又給丁若曦鼓掌，最後吳曲波說了一聲，“好了，大家繼續自己的手頭工作，小丁，你來一下。”吳曲波說著來到會議室，他要跟丁若曦交代一些事還有組員的挑選。
“好的，吳經理”丁若曦站起身來，跟著吳曲波來到會議室。
兩人在會議室聊了半個多時，丁若曦從會議室出來後看了一眼李昊宇的辦公室他那忙碌的身影。
按照剛才跟運營部經理吳曲波溝通的情況，自己試點組可以配5個組員，加自己一個組長，後續如果推開，會慢慢再給自己試點組增加人員，最重要，吳經理跟她說，有什麼事可以不要跟他匯報可以直接去找李昊宇匯報，當時說這些話，丁若曦明顯感覺吳曲波眼里有些不一樣的感覺，似乎自己的心思被他猜到了。
不管那麼多，先把自己的事情做好，有問題就去找李昊宇解決。
很快吳曲波就按照丁若曦溝通的人員名單，給丁若曦配齊了5個組員，3男2女。分別是許曉曉，李娜，付通，張弛，徐陽。
5人被選上的組員心里都知道這是一次機會，這次試點組是直接對老板李昊宇匯報，只要自己工作突出，有很大可能被老板李昊宇看到，那在公司就會有不一樣的上升機會，就像現在丁若曦由于一份策劃書讓老板看中，直接升職到試點組長，而且是直接跳過運營部吳經理匯報，所以老板對這次試點組是有多麼看中。
就在其他組員暗暗心里下定決心要好好努力表現時，許曉曉直接愣住了，她沒想到自己也會被選中，看了一下周圍所有人的表情，羨慕嫉妒都有，許曉曉心里知道主要是自己跟丁若曦算是在公司是最好的同事，平常也會一起約好去逛街什麼的，這次丁若曦把自己也招入試點組，其他四人確實是能力被招入，那自己也不能太差，這次一定要努力，對得起丁若曦。
丁若曦開始讓5人組員開始著手準備著試點組的內容，自己來到李昊宇辦公室，“進”李昊宇的聲音從里面傳出。
丁若曦進來看著李昊宇還在埋頭看著各個部門送來的報表。
李昊宇見來人遲遲沒有說話，正要生氣問話抬頭看向來人是丁若曦也就咽下去道，“你怎麼來了？有什麼事嗎？”
丁若曦哀怨一眼道，“我就不能進來看你？”
丁若曦看到李昊宇沒回復又詢問道，“剛才吳經理提拔我升為試點組組長，你覺得我要從哪塊開始入手？”
“我看了你提供上來的策劃書很好，你就按照自己的想法來。”李昊宇對著丁若曦說道。
“好，那我就按照我自己的想法來執行，有人不配合怎麼辦？如果真出了問題怎麼辦？”丁若曦盯著李昊宇道。
“有人不配合你跟我，我來要求，沒事出事還有我。”
“有你這句話，我就放心了，走了，那我出去做事了”丁若曦笑嘻嘻的道。
李昊宇不知道怎麼會對丁若曦的容忍度比其他人要高，要是別人怎麼問話，他可能直接就一句，不行，那就不要接手，我換其他人來，李昊宇也不去多想，開年事情比較多，自己一直忙的不可開交。
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