听到常組長問起車接車送的事，胡建強沒法不崩潰。
這年頭小轎車很少，而井岡山牌總共才100多輛，上面可以輕松的查出每一輛車的動向，如此一來那天參加聚會的一個都別想跑。
而紀檢部門都出手了，胡建強不相信那麼多人都能扛住審訊，自己不交待再來個罪加一等，那才徹底完了。
還不如現在先老老實實交待清楚，說明自己是被逼無奈，說不定還能混個坦白從寬！
想明白這點以後，胡建強癱在地上大喊道︰“我坦白、我交待！我都是被逼的啊！”
常組長暗自一撇嘴︰“就這？還以為讓自己出馬是多頑固的腐敗份子呢，三句話就不行了！”，冷冷的看著胡建強︰“那你說說吧，是誰逼的你？”
胡建強就從接到了工業局黃局長的電話開始說起，一邊說還一邊不忘為自己辯解︰“領導，我也沒辦法啊！黃局長是我們主管上級、頂頭上司，他叫我去我不能不去啊！”
常組長不置可否，只是淡淡的問道︰“後來呢？”
一直听到參加聚會的人都有誰常組長才微微變了臉色。好家伙，黨、政、企都齊全了，還清一色是廳級的領導，難怪這個胡建強扛不住壓力！
不過這不是自己操心的事，讓領導們頭疼去吧，自己只要如實記錄就行。
也虧得胡建強的記憶力不錯，那次聚會上每個人說了什麼話都還記個七七八八，也都一一說了出來。一邊說還一邊想著都是這群王八蛋，要不是他們自己怎麼能落到如今這個下場？
听完聚會的事常組長就大概明白了，後面無非是這姓胡的在威逼利誘下答應合作，進展不順利又狗急跳牆而已。
等胡建強整個說完，旁邊記錄員也寫了滿滿三大張。常組長便把記錄本遞給他︰“看看和你說的一不一樣？一樣了就在每一頁上簽字摁手印！”
走完這些流程常組長給手下交待一聲︰看好胡建強不允許和任何人聯系、也不允許有任何意外！就拿著記錄本直奔市里去了。
他的授權只限調查東風廠，如今又牽扯出一群人，當然要找領導匯報去。
留下胡建強被那一句意外嚇得魂不守舍，腦子中開始翻滾著各種“被自殺”的情節！
很快市里大領導就看到了這份記錄，當場又氣的拍桌子了︰“他們想干什麼？是想搞小團伙嗎？還威逼利誘？怎麼，現在還搞順我者昌逆我者亡這一套？”
對于這種團伙上面是深惡痛絕，如今你為了小團體的利益對別的廠子威逼利誘，後面會不會上級下達的命令不符合小團體利益時也來個選擇性執行？
“通知紀檢部門，把所有涉及到的干部都控制起來！”大領導干脆的下達命令道。
即便是石景山鋼鐵廠、第一軋鋼廠屬于一機部管理，市里大領導也顧不上這麼多，先把人抓住再說。
為什麼這麼干，那是市里大領導經歷過很多次斗爭，意識也很強，想的就要多一些。
如今浮出水面的是一幫子廳級的小家伙們，可這背後是不是還有級別更高的人在參與、在組織？搞這樣的小團體，目的又是什麼？
如今東風廠的事已經不重要了，搞清楚這個小團體的由來、目的、誰組織的才最重要。市里大領導帶著材料又直接去到更上級那里匯報了，也不出所料的獲得了徹查的批準。
很快，李副廠長他們就看到市里派來的第二個調查組直接把胡建強、王德峰兩個人帶走，整個調查組也沒留下任何話就走的干干淨淨。
王德峰被帶走時還一直喊冤，可誰讓你在會上支持胡建強呢？既然有可能是胡建強的黨羽，那就要查個清楚了！
這下讓東風廠的人都搞不懂了，怎麼來了兩個調查組調查完就走，好歹也得給個結論吧！不過看到胡建強、王德峰這兩個人都被帶走，大家自然明白輸的一方肯定不是宋廠長這邊。
沒辦法的李副廠長只好臨時主持廠里工作，好在以前就干過也不陌生，而且宋遠他們也快回來了。
再說上面也很重視這次的事件，眼皮底下還有人敢搞小動作？
認真起來後上面能動用的力量是一般人根本想不到的，數百人一起動手，沒兩天就把這事查的清清楚楚。
匯總結果後上面也松了一口氣，沒牽扯到大佬身上，比預想的要好很多。
這個小團體牽頭的人正是汽車制造廠的周廠長。他是為了加強京城汽車城的力量而從東北那邊調過來的。
來到京城後沒了熟悉的人脈，這讓周廠長很不適應，開始利用工作上的機會和手里的權力拉攏一批人，美其名曰為互幫互助。
能被他拉攏的也都是各廠、局委里的副職，還是那種沒什麼大背景不太重要崗位上的。
一直到去年他利用汽車廠人事調整的機會和組織部接觸比較多，開始嘗試拉攏負責企事業單位、高校的三處處長。
三處處長是個老革命不吃他那一套，卻意外的和干部監督處的王處長打好了關系。
王處長本身在干部監督處干的也比較郁悶，誰都知道只有三大處才是部里的核心部門，歷年來部里提拔人都是從三大處開始的。
可論資歷、論年齡還是論背景，王處長都要弱了三大處處長一頭，只好委委屈屈的當著干部監督處的處長。一般外人哪知道部里還有個干部監督處？這讓自認為工作能力不差的王處長心里很不平衡。
于是在王處長和周廠長熟絡以後，听了他那套互幫互助的歪理後王處長敏銳的認識到了這也是個機會。
依靠著部里這個大平台，王處長只要有心就可以得到不少消息，也能推一些級別低的干部人進步。畢竟部里一位實權處長和區縣的領導打個招呼給某人提個副處，那一般區縣都會賣這個面子。
一來二去的王處長反客為主，成為了這個小團體的核心人物，周廠長則自覺的退到了老二的位置。
這麼一年多下來，他們這個小團體已經有了二十多人，平常工作上互相支持，資源共享之下每個人的日子也都好過不少，直到這次貪心宋遠弄回來的技術和生產線，算是撞上了鐵板！
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