說干就干，王為民起身走到辦公桌前，鋪開稿張，拿起筆，開始認真撰寫報告。
他詳細地闡述了分廠目前的建設進度、生產規劃以及遇到的問題，著重強調了建立完善領導班子的緊迫性。
與此同時，小黑屋里的幾個小青年開始意識到自己的錯誤行為帶來了嚴重後果，他們原本以為只是想來廠里偷點廢鐵，沒想到轉了一圈都是高牆，想從河道這過來下手，沒想到被當成下河洗澡的，被訓了幾句，如果不還嘴啥事沒有。
沒想到高個青年上來就想動手，哪知道安科長是練家子，絲毫沒吃虧，還會引發這麼大的沖突，現在還被關了起來。
其中一個膽子較小的青年，已經開始小聲抽泣了，後悔自己來這里了。
第二天一早，王為民早早來到辦公室，繼續完善報告，這時，牛大力又走了進來，向他匯報那幾個小青年的情況︰“王廠長，那幾個小青年在小黑屋里老實多了，昨天還有人在哭，你看……”
王為民打斷了牛大力的話，說道︰“繼續關著，不能輕易放他們出來，要讓他們知道破壞生產的後果，不過你安排人多留意著他們的情況，別真出了意外。”
牛大力點頭稱是，他可是知道小黑屋的恐怖，現在的小黑屋不僅環境惡劣，封閉高溫又潮濕，而且被關進去意味著與外界隔絕，那種孤獨和恐懼會一點點侵蝕人的意志，對于那幾個小青年來說，這兩天在小黑屋里的經歷，或許會成為他們這輩子都難以忘卻的教訓。
他也明白王為民的用意，只有讓他們深刻認識到錯誤，才能真正起到警示作用，以後才不敢再犯類似的事。
牛大力再次向王為民敬了個禮，然後轉身準備離開辦公室，去落實王為民交代的事情，確保那幾個小青年在小黑屋的情況一切正常。
王為民繼續專注于報告的完善工作，辦公室里靜悄悄的，只能听到筆尖在紙張上劃過的沙沙聲。
過了一會兒，苗翠翠她輕輕敲了敲門，走進辦公室，對王為民說道︰“為民，安科長在醫院檢查了，沒啥大礙，就是擦破了點皮，他還在那裝疼呢。”
王為民微微一笑︰“我就是想借這個機會給那些鬧事的小青年一個下馬威，讓他們知道咱們廠的規矩不能隨便觸犯。”
苗翠翠臉露笑意，像只機靈的小狐狸︰“嘿嘿！醫院那邊的人還夸咱們廠的工人素質高呢，積極配合檢查，還幫忙照顧其他病人”。
王為民听了，也跟著笑起來︰“哈哈，這個老安還挺機靈的”。
苗翠翠見他這在寫東西，看了一眼︰“嗯？跟上面申請班子？”
王為民停下筆，抬起頭，笑著對苗翠翠說︰“是啊，咱們廠現在發展得越來越快，事情也越來越多，沒有一個完善的領導班子可不行。”
苗翠翠在一旁坐下，認真地說︰“這邊你打算讓誰來當總工？”
王為民托著下巴思考了一會兒，眼楮直勾勾的看著她︰“我覺得你挺合適的，你有豐富的專業知識和管理經驗，又一直在學習了解生產流程，對咱們廠的情況也很熟悉”。
苗翠翠有些驚訝，她沒想到王為民會這麼看好自己，她謙虛地說︰“我雖然有一些知識和經驗，但總工這個職位責任重大，我怕自己勝任不了”。
王為民鼓勵道︰“別這麼不自信，你要相信自己，有你擔任總工，我也能更放心地去處理其他事務。”
苗翠翠听了王為民的話，內心有些動搖，她開始認真考慮這個提議︰“我考慮下”。
王為民接著說︰“這可是個很好的鍛煉機會，你要是答應了，不僅能充分發揮你的能力，還能為咱們廠的發展出更多力，而且有我在背後支持你，遇到問題咱們一起解決”。
苗翠翠有些猶豫地說︰“我要在這面工作了，那孩子怎麼辦？還是算了”。
王為民想了想，說道︰“那這樣吧，我在這面跟我干一段時間，然後你在總廠掛個副總工的職位，這面讓張文來吧”。
苗翠翠听到王為民這麼說，露出了感激的神情︰“謝謝你這麼為我著想，張文專業能力很強，工作經驗也豐富，由他來擔任分廠的總工肯定沒問題。”
接著，王為民又和苗翠翠討論起了些技術骨干，他們分析了各個技術人員的優勢和特點，比如李工在機械設計方面有獨特見解，經常能提出創新的方案；柳工則擅長電氣控制，對各種電氣系統的調試和優化十分熟練。
兩人一致認為，這些技術骨干都能到分廠發展，他們在各自的專業領域都有出色的表現，到了分廠能發揮更大的作用，能進一步提升分廠的技術水平。
而且，分廠新的環境和項目也能為他們提供更多的挑戰和機遇，有助于他們個人能力的成長。
討論完技術骨干的安排後，王為民又和苗翠翠提到了管理崗位的人員配置，王為民繼續道︰“除了總工，像車間主任、質量主管這些崗位咱們也要爭取下，咱們要是不爭取，楊書記和李懷德肯定會把他們自己的人安排進來，咱們得為分廠選些真正有能力、能為分廠發展著想的人。”
苗翠翠贊同地點點頭，說︰“是啊，管理崗位很關鍵，一個好的管理者能帶動整個團隊的積極性和工作效率。咱們得好好篩選篩選。”
王為民接著說︰“車間主任的話，你看我的秘書林小白怎麼樣？”
苗翠翠思索片刻︰“林秘書我了解一些，平時做事也挺認真負責的，腦子也靈活，跟在你身邊應該也學了不少東西，不過車間主任這個崗位責任重大，不僅要熟悉車間的生產流程，還得能管理好工人，協調各方工作，他之前有過相關的管理經驗嗎？”
王為民說︰“他雖然沒專門當過車間主任，但平時幫我處理不少事務，組織協調能力還是有的。”
苗翠翠點點頭，又說︰“那他人緣怎麼樣？車間里工人眾多，人際關系復雜，要是人緣不好，很難服眾啊。”
王為民自信地說︰“這方面你不用擔心，林小白性格隨和，和大家相處得都不錯，平時也很尊重工人，大家對他印象都挺好的。
他還是廠里陳金琪陳姐的佷子，陳姐可管著全廠的人事，在廠里威望高，領導看在陳姐的份上也會對他多幾分照顧”。
苗翠翠听了王為民的分析︰“可這對咱們有什麼好處？”