李允真緊張地扯了扯西裝的領口，感覺快要窒息了。
&34；放松點，&34；韓恩靜幫她整理著領口，&34；只是個例行公事的會議而已。&34；
&34；我穿這個真的好看嗎？&34；李允真低頭看著自己身上的藏青色女士西裝，這是韓恩靜特意為她挑選的，說是要符合ceo的形象。
&34；完美，&34；韓恩靜退後一步，滿意地打量著李允真，&34；專業、干練，又不失女性的優雅。&34；
李允真翻了個白眼︰&34；我覺得自己像個企鵝。&34；
韓恩靜笑了︰&34；企鵝很可愛啊。&34；
&34；我是ceo，不是吉祥物！&34；李允真嘟囔著，但還是听話地跟著韓恩靜向會議室走去。
會議定在下午兩點，現在才一點四十五，韓恩靜已經帶著李允真提前到達了會議室。
韓恩靜邊走邊叮囑，&34；如果你需要緩解緊張，可以試著深呼吸。&34；
李允真點點頭，但腦子里滿是各種亂七八糟的想法，什麼&34；如果我一緊張就開始說胡話怎麼辦&34；、&34；有點緊張想尿尿&34；、&34；要是我忘記講稿了怎麼辦&34；...
&34；到了，&34；韓恩靜停在一扇雙開門前，輕輕敲了敲門。
會議室里已經坐了幾個人，見到李允真，他們站起來，微微鞠躬。
&34；這是崔常務、徐常務和金常務，&34；韓恩靜低聲向李允真介紹道，&34；都是公司的董事會成員。&34；
李允真微笑著向他們點頭致意，然後被韓恩靜引導著坐到了主位上。
不一會兒，其他董事也陸續到場，共有七個人。
每個人進來都會向李允真鞠躬致意，然後入座。
&34；還有誰要來嗎？&34；李允真小聲問韓恩靜。
&34；就這些，&34；韓恩靜回答，&34；七位董事，加上前任ceo樸載峻先生，再加上你，一共九個人。&34；
&34；樸載峻會來嗎？&34；
&34；會的，雖然他已經決定辭職，但正式交接還是需要他出席的。&34；
說話間，門開了，一個大腹便便的中年男人走了進來。
&34；樸總，&34；韓恩靜站起來介紹道，&34；這位是李允真小姐，我們的新任ceo。&34；
樸載峻走上前，恭敬地向李允真鞠了一躬︰&34；李總，久仰大名，相信公司在您的帶領下會發展得更好。&34；
李允真有些意外，但很快反應過來，樸載峻本來就是金門集團安排在新星金融的人，自然是知道她身份的，對她也不會有任何不敬。
&34；樸總客氣了，&34；李允真微笑著回應，&34；請多指教。&34；
樸載峻點點頭，坐到了李允真對面的位置上，會議正式開始。
首先是公司秘書長宣讀了會議議程，然後樸載峻起身發表了簡短的離職感言，感謝了董事會多年來的支持，表示對公司和新任ceo充滿信心。
接著是宣讀任命決議，確認李允真擔任新星金融的ceo和董事。
&34；現在，有請李總發表就職講話，&34；秘書長宣布道。
李允真深吸一口氣，站了起來，開始背課文。
&34；尊敬的各位董事，下午好。首先，我要對各位的信任表示由衷的感謝。能夠擔任新星金融的ceo，我深感榮幸，也深知責任重大。&34；
李允真的聲音在開始時有些顫抖，但隨著念下去，逐漸變得平穩。
&34；新星金融自成立以來，在前任領導和全體員工的共同努力下，取得了顯著的成績。作為新任ceo，我將繼續秉承公司的優良傳統，與各位董事和全體員工一道，共同推動公司的發展。&34；
她頓了頓，突然發現自己不記得下面要說什麼了。她看了一眼韓恩靜，後者給了她一個鼓勵的眼神。
神經！你鼓勵個毛啊，提示一下啊！( o )
李允真清了清嗓子，決定即興發揮︰&34；在未來的工作中，我會致力于加強公司的內部管理，提高運營效率，拓展業務範圍，提升市場競爭力。同時，我也將注重員工的培養和發展，創造一個積極向上的工作環境。&34；
她環視了一下在座的董事們，看到他們都在認真听，心里稍微有了些底氣。
&34；總之，我不會亂搞，未來公司一定會做大做強，再創輝煌！謝謝大家！&34；
說完，她鞠了一躬，然後坐下。
會議室里響起了禮貌的掌聲。
接下來，按照慣例，董事們開始提問。
&34；李總有什麼具體的發展計劃嗎？&34；
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&34；您對公司現有的業務結構有什麼看法？&34；
&34；您打算如何處理市場競爭的問題？&34；
...
李允真會回答這些問題嗎？她會個錘子，但她有韓恩靜！
韓恩靜微微向前傾身替她開口道︰
&34；李總已經制定了三階段發展戰略。第一階段，專注于優化現有業務模式和流程，提高運營效率，預計可以在六個月內降低15的運營成本。
第二階段，計劃拓展數字金融領域，尤其是針對小微企業的在線信貸服務，這將在十八個月內使我們的客戶群擴大30。
第三階段，李總計劃帶領公司向國際市場進軍，特別是東南亞地區的新興市場，這是基于她對全球金融市場趨勢的深入分析。&34；
韓恩靜扶了扶眼鏡繼續道︰
&34；至于公司現有的業務結構，李總認為我們當前的業務結構存在三個可優化點。
首先，傳統信貸業務佔比過高，約68，這雖然保證了穩定收益，但也限制了公司的增長空間和抗風險能力。
其次，金融科技投入不足，僅佔總投資的12，遠低于行業平均的21。
最後，我們的跨境金融服務仍處于起步階段，市場份額不足3。&34；
她停頓片刻，拿起面前的水杯喝了一口，然後繼續道︰
&34；基于這些分析，李總計劃在保持傳統業務穩定的同時，逐步將業務比例調整為傳統信貸50，金融科技30，跨境服務20，形成更加均衡、可持續的業務結構。&34；
韓恩靜微微一笑︰&34；至于市場競爭，市場競爭一直是我們面臨的核心挑戰。李總提出了&39；兩項差異化&39；競爭策略。
產品差異化——開發具有獨特風險評估模型的信貸產品，特別是針對被傳統銀行忽視但實際具有良好信用的細分市場。
傳統金融機構通常依賴抵押品、財務報表等傳統指標，可能忽視某些信用良好但缺乏抵押品的細分群體。
通過引入替代數據如社交行為、供應鏈數據或大數據模型優化風險評估，精準識別被低估的優質客戶，以此填補市場空白。
技術差異化——投資區塊鏈技術應用于跨境支付領域，降低交易成本同時提高安全性。
根據市場分析，這兩點正是我們的主要競爭對手目前的薄弱環節。&34；
韓恩靜在會議上滔滔不絕的講著李允真听不懂的方針策略。
李允真坐在椅子上，時不時裝模作樣地點點頭。
董事會議上，韓將軍帶著李阿斗在萬軍之中殺了個七進七出。
啊~她好厲害啊！(?o?)
董事會結束，李允真松了口氣，韓恩靜的靠譜程度可比李子成那個坑貨高多了！
&34；晚上的歡迎會...&34；李允真問，&34；我應該準備什麼？&34；
&34；主要是與各部門的一把手、二把手見面，&34；韓恩靜解釋道，&34；大概有二三十人。&34；
&34；這麼多人？&34；李允真感到有些頭暈。
&34；別擔心，你不需要記住每個人，只需要表現得友好、親切就好，&34；韓恩靜安慰她，&34；會有一個自助餐和簡短的歡迎儀式，然後你需要發表一些感謝的話。&34；
&34；感謝的話？&34；李允真疑惑地看著韓恩靜，&34；你沒給我稿子啊？&34；
韓恩靜眨了眨眼︰&34；這還用稿子嗎！&34；
李允真︰&34；哎呀，我不會嘛！&34；
韓恩靜攤手︰&34；那就臨時想一個唄。&34；
&34；我有個點子，&34；李允真湊過去，小聲說，&34；我把我的股份分紅中拿出一部分作為員工的額外獎金咋樣？&34；
韓恩靜眼楮一亮，聞到了福利的味道&34；這個主意不錯？&34；
&34；每個季度，從我的個人股份分紅中，給每位員工多發一個月的工資，&34；李允真說道，&34；這樣不會增加公司的成本，員工們又能得到實實在在的好處。&34；
韓恩靜眼楮都瞪大了︰&34；你瘋了嗎，你知道這是多少錢嗎？&34；
資本家能有這覺悟？什麼活佛在世！
李允真︰&34；你算算呢？&34；
韓恩靜 &34；一年大概需要40億韓元，按照目前的效益，你的利潤分成在70億左右。&34；
李允真思考了一會兒，點點頭︰&34；好，就這麼定了！希望他們會喜歡這個驚喜。&34；
韓恩靜笑了，她不太能理解李允真的思維，但很滿意她的決定，都是打工的，誰不愛錢呢？
&34；相信我，他們會愛死你的。&34；
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李允真的思維相當的簡單，她覺得，反正她的錢也是白撿來的，它本身也不是很缺錢，掙那麼多也花不完，不如拿去分了，員工幸福了，少給她找點事兒才是謝天謝地，有困難不要緊，能氪服困難就行！
晚上七點，新星金融的歡迎會在一家高級餐廳的包間里舉行。
參加的人有各部門的一把手、二把手，加上韓恩靜和李允真，總共三十多人。
董事會成員並沒有參加這個活動，因為這主要是公司內部的歡迎會。
李允真被安排在主位上，兩邊坐著公司的高管，其他人分散在長桌的兩側。
菜一道道上來，氣氛也漸漸熱絡起來。
&34；來，我們敬李總一杯，&34；業務拓展部的部長舉起酒杯，&34；歡迎加入新星金融這個大家庭！&34；
其他人也紛紛舉杯︰&34；歡迎李總！&34；
李允真笑著回敬︰&34；謝謝大家，我也期待與各位共事。&34；
幾杯酒下肚，李允真的臉頰有些微紅，但精神狀態倒是越來越好了。
李允真站了起來。
&34；各位的熱情歡迎，我感受到了，&34；她開口道，聲音清晰而有力，&34；作為一個初來乍到的ceo，我很榮幸能得到大家的信任和支持。&34；
她環視一周，確保每個人都在听。
&34；新星金融能有今天的成就，是因為每一位員工的辛勤付出，&34；李允真繼續說道，&34；口頭的支持，都是畫大餅，放屁！&34；
她停頓了一下︰&34；我宣布！從下個季度開始，我將從我的個人股份分紅中，每個季度給公司所有員工，每人多發一個月的工資。&34；
會場一時安靜下來，然後爆發出一陣驚訝的議論聲。
&34；李總，這太慷慨了！&34；
&34；這是真的嗎？&34；
&34；每個季度？所有員工？&34；
李允真微笑著點頭確認︰&34；是的，每個季度，所有員工，無論職位高低，但有上限，個人不超過400韓元。&34；
&34；這不會對公司造成負擔嗎？&34；財務部的負責人問道，表情有些擔憂。
&34；不會啊。&34；李允真解釋道，&34；這完全是從我個人的分紅中出的，不會增加公司的任何成本。&34；
&34；李總，這個決定會讓您損失不少錢啊，&34；有人好奇地問。
李允真聳聳肩︰&34；恩靜算過，大概縮水一大半吧，但是團隊的凝聚力和高效才是無價的，我不是什麼畫餅專家，不整那些虛的，你們好好干，我才能舒服，你們李總將來能不能開上豪車，住上別墅，就看各位了！&34；
這話引來了一陣熱烈的掌聲。
&34；那，我提議再干一杯，&34；業務拓展部的部長站起來，舉起酒杯，&34；敬我們慷慨又漂亮的李總！&34；
&34；敬李總！&34；
大家紛紛舉杯，氛圍瞬間熱烈起來。
韓恩靜湊到李允真耳邊︰&34；不錯嘛，一舉得人心啊。&34；
李允真笑著回應︰&34；有錢能使鬼推磨。&34；
兩人相視一笑。
隨著酒過三巡，菜過五味，歡迎會的氣氛越來越熱烈。
不知是誰提議︰&34；各位，難得這麼開心，要不我們吃完飯去夜店慶祝一下？&34；
這個提議立刻得到了大多數人的響應︰&34；好啊好啊！&34；
&34；去哪家？&34；有人問。
&34；就去江南那家octagon吧，據說是首爾最熱門的夜店！&34；
听到octagon，李允真感覺有些熟悉——這不是她之前和金門集團那群人去過的那家夜店嗎？
&34；李總，您意下如何？&34；有人征詢李允真的意見。
李允真想了想，點頭道︰&34；去吧，放松一下也好。&34；
于是，一行人結束了晚餐，浩浩蕩蕩地向octagon移動。
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