眾人听了劉副部長的話，也都陷入了思考當中。
過了一會，張主任率先表態，“我支持劉副部長的提議。”
李科長也跟著表態，“我也支持劉副部長的提議。”
隨著兩人的帶頭，不少人也紛紛表示支持。一時間，會議室里支持強硬處理周有國的聲音佔了上風。
王副部長見辦公室里大多數的人都已經同意了，知道自己這邊恐怕是落不著好了。
他心中雖有不甘，但也明白大勢已去。
此前他力保周有國，也是念在朋友之間的交情，如今的情況，他也只能對著那兩位老友說聲抱歉了。
他微微嘆了口氣，臉上擠出一絲勉強的笑容，說道︰“既然大家都這麼決定了，那我也尊重多數人的意見。希望這次處理能給廠里所有人一個警醒，往後大家都能嚴格遵守廠規，不再出現類似的事情。”
盡管表面上做出了讓步，但王副部長心里還是有些擔憂。
不過，既然已經形成了決議，他也只能盡力配合，期盼事情能夠順利解決，不至于讓工廠陷入更大的混亂，從而影響到自己。
部長看到王副部長的表態，微微點頭，以示肯定，說道︰“王副部長，既然你認為劉副部長的話可以，那咱們就按劉副部長的話來執行。現在，大家開始商量一下具體的處罰。”
隨著辦公室里眾人的短暫討論，很快就做出了對周有國的處罰決定︰
第一，周有國將會記大過一次，並錄入檔案當中。
第二，撤銷周有國科長的職位，並開除出紡織廠。
第三，罰款200元，以示警戒。
部長看著記錄下的處罰決定，嚴肅的說道︰“既然決定已做出，我們就要確保執行到位。接下來，馬上通知紡織廠那邊，務必讓每個員工都清楚了解此事的處理結果。”
紡織廠這邊，張廠長在辦公室里急得來回走動，每走一圈，他的目光就會不自覺的掃向桌上那部沉默的電話。
樓下聚集的工人就像一塊沉甸甸的石頭，壓得他喘不過氣來。
那些工人情緒激動，要求公正處理周有國的違規事件，要是處理不好，指不定又要出多大的亂子。
這時，廠長秘書輕輕敲門進來，一臉焦急的說︰“廠長，樓下的工人情緒還是很激動，一直要求給個說法，問什麼時候能出處理結果。”
張廠長眉頭緊皺，揮了揮手說︰“你先去安撫一下，就說上面正在商討，一有結果馬上公布。讓大家相信廠里一定會公正處理，不會偏袒任何人。”
廠長秘書點點頭，轉身出去執行任務。
張廠長又看了一眼電話，喃喃自語道︰“怎麼還不來電話啊……”
他在心里盤算著，如果處罰決定還不下來，是不是要先下去和工人們說點什麼，穩定住局面。
可又擔心自己說的話不能代表最終結果，反而引起更多的誤會。
在這兩難的境地中，他只能繼續焦急地等待著部里的通知。
就在張廠長心急如焚、在辦公室里踱步糾結之時，桌上的電話終于“叮鈴鈴”地響了起來，那尖銳的鈴聲在寂靜的辦公室內顯得格外突兀。
張廠長一個箭步沖過去，迅速抓起听筒，“喂，您好，我是紡織廠張廠長。”
電話那頭傳來了部長秘書的聲音，部長秘書向他通報了對周有國的處罰決定。
听到記大過並錄取檔案、撤職並開除，外加200元罰款的處理結果，張廠長心里的一塊大石頭總算落了地。
他知道這樣的處罰已經是相當的重了。
別的不說，就說那記大過並錄入檔案，有了這個處罰，周有國以後不管去到哪里都不可能再擔任干部職位了。
掛了電話，張廠長立刻整理了一下自己的衣領，深吸一口氣，準備下樓去面對那群等待結果的工人。
當張廠長來到樓下時，原本嘈雜的人群瞬間安靜了下來，數百雙眼楮齊刷刷地望向他，眼神中充滿了期待與審視。
張廠長清了清嗓子，大聲說道︰“工友們，部里的處罰決定已經下來了。
周有國記大過一次，記錄檔案，撤銷科長職位，並予以開除，同時罰款200元。
廠里一直都是賞罰分明的，對于這種違反廠規的行為，絕不姑息。
這次的處理結果，就是要讓大家知道，任何人都不能破壞我們共同維護的生產秩序！”
人群中先是一陣短暫的沉默，隨後爆發出一陣議論聲。
有的工人點頭表示認可，覺得這樣的處罰公正合理。
有的則小聲嘀咕，似乎覺得還不夠嚴厲。
這時，一位站在前列的年齡大一些的女工站了出來，大聲說道︰“張廠長，我們相信廠里的決定。但希望以後欺壓我們工人同志的事情不要再發生，大家都能安安心心地工作，好好建設祖國。”
張廠長連忙點頭回應︰“這位師傅你放心，經過這次事件，廠里一定會加強管理，保證不會再出現這種欺壓工人同志的事情。”
在張廠長的耐心解釋和安撫下，人群的情緒逐漸平復，大家開始陸續散去，回到各自的工作崗位。
看著工人們漸漸離去的背影，張廠長擦了擦額頭上細密的汗珠，心中暗暗發誓，一定要借此機會整肅廠紀，不能再有干部欺壓工人的事情發生了。
回到辦公室以後，張廠長立刻伏案書寫關于嚴禁干部欺壓工人的相關規定細則，準備在開會的時候給廠里的干部宣讀並組織討論。
而與此同時，廠里的廣播也準時響起了對周有國的處罰結果通知。
那清晰響亮的聲音，傳遍了工廠的每一個角落，無論是機器轟鳴的車間，還是安靜的辦公區域，都能清楚地听到。
“各位工友請注意，現在播報一則重要通知。經上級部門研究決定，對原科長周有國做出如下處罰︰記大過一次，該處罰記錄將永久錄入個人檔案；
撤銷其科長職位，並開除出廠；同時處以200元罰款。周
有國因嚴重違反廠規，欺壓工人，嚴重損害了工友利益和工廠形象，工廠絕不姑息此類行為。
希望全體員工以此為戒，共同維護工廠良好的生產秩序與和諧的工作氛圍。”
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