禁欲裴總,追妻別太甜

第54章 論經驗,你差遠了

類別︰玄幻魔法 作者︰會飛的神蛙 本章︰第54章 論經驗,你差遠了

    這段時間,要解決的事情一件接著一件,讓江雪忙得不可開交,應接不暇,她都有點力不從心,疲憊不堪了。

    這不,剛忙完招工人的事,接下來馬上又要進入工人培訓這個環節了。正好,她要趁著這件事挫挫那些不認可她的那幫人的銳氣,讓他們心服口服,刮目相看。

    江雪站在工廠的寬闊大廳里,看著眼前這批新招來的工人,心中不禁涌起一絲憂慮。

    她千辛萬苦費了九牛二虎之力招到的這批工人雖然數量可觀,但是從技能到工作態度,各方面都遠遠達不到她的預期。

    為了在施工過程中,減少不利于工程進度的因素和意外的發生,保證工程進度和安全,江雪決定對這批工人進行短期培訓。

    “各位工友們,從今天起,我們要開始進行集中培訓。”江雪大聲說道,聲音在空曠的空間里回蕩。

    工人們面面相覷,有的眼神迷茫,有的則帶著些許不滿,那不屑一顧的態度顯而易見。

    培訓的第一天,培訓師傅就發現了問題:當他在講解操作流程時,下面的聲音此起彼伏。

    “這也太麻煩了吧。”一個工人嘟囔道,他叫李三,是個刺頭,以為培訓這事就是多此一舉,他根本不當回事。

    “就是啊,以前我們可不是這麼干的。”另一個工人附和著,他是李三的跟班王五。

    培訓師傅耐著性子解釋道︰“這是最規範的操作方法,只有這樣才能保證質量和效率。”

    然而,工人們似乎並不買賬,各種不同的想法如潮水般涌來。

    “我們干了十幾二十年的工程,都是這麼干的,也沒出現過什麼問題,沒必要浪費這時間。”又一個工人發表議論。

    在實際操作練習中,更是狀況百出。

    李三故意慢吞吞地操作,還時不時朝旁邊的人擠眉弄眼。

    “李三,你能不能認真點!”江雪對他喊道。

    “憑我二十年的經驗,就是這麼干的。,”李三梗著脖子反駁。

    “你這樣不對,要按照步驟來。”江雪對李三說道。

    李三卻不服氣地說︰“小姑娘,論經驗,你差遠了。”意思是你一個黃毛丫頭,也敢對我指手畫腳,我干工程的時候,你還沒出生呢!

    江雪接著說︰“也許你是有經驗,但這不是一個小工程,馬虎不得,我們必須精益求精,才能保證在往後的施工中保時保質的完成這個艱巨的任務。我們必須保證每個環節都萬無一失,才能長久地走下去。畢竟小心駛得萬年船,你們也不希望在施工過程中出現什麼意外吧?”

    旁邊的工人仍有油鹽不進的,他們吊兒郎當,不把她放在眼里,依然我行我素,沉浸在自己的世界里不服管教。

    江雪看著他們不可一世的拽樣子,心中的怒火再也控制不住。

    矛盾漸漸升級,現場的氣氛劍拔弩張,一場關于操作方法的爭論爆發了。

    李三和他的幾個跟班帶頭起哄,工人們分成了幾派,各執一詞,爭吵聲幾乎要沖破房頂。

    場面有點失控,听著此起彼伏的爭吵聲不絕于耳,江雪的怒火達到了頂點。

    “都給我安靜!”江雪大聲吼道,但她的聲音很快被淹沒在嘈雜聲中。

    就在這時,李三不小心踫倒了旁邊的一堆零件,零件散落一地,引發了連鎖反應,其他地方也開始出現混亂。

    有的工人趁機搗亂,把工具亂扔,發出叮叮當當的響聲,那嘈雜的聲音響徹整個大廳,場面如同一場鬧劇。

    “李三,你看你干的好事!”江雪怒視著他。

    “這怎麼能賴我呢,他們有不同的意見,當然要提出來了,我可不能禁止他們有自己的想法和意見,你說,是吧?”李三滿不在乎地狡辯道。

    旁邊的一個老工人看不下去了,說道︰“你們這些年輕人,太不像話了,江雪也是為了我們好。”

    “關你什麼事,老東西!”李三惡狠狠地說道。

    老工人見李三這麼橫,也不敢再出聲,只好走開。

    江雪看著這一切,感到無比的頭疼和無奈,她不知道該如何收拾這個爛攤子,她這招的都是什麼工人?似乎比她想象的還要難以馴服……

    可是,她能有什麼怨言嗎?不能。因為這是她自己親自招的,再難搞,她也要想辦法把他們�Y恕br />
    況且,還有人在等著看她笑話呢,她絕不能妥協,必須迎難而上,想個辦法搞定這幫工人才是當務之急。

    經過一番思索後,她終于想出了一條對付這幫工人的計策。

    于是,就在場面一度混亂之時,江雪深吸一口氣,大聲喊道︰“都給我安靜!”這一次,她的聲音中帶著不容置疑的威嚴,工人們漸漸安靜了下來,不敢再造次。

    江雪看著老實不少的工人,冷靜地說︰“大家先別吵,听我說幾句。

    你們覺得培訓是為了為難你們嗎?不是的!培訓是為了讓我們的工作更高效,讓我們都能掙到更多的錢!

    你們想想,如果我們一直按照不規範的方法做事,工程質量上不去,我們的工廠怎麼能接到更多的訂單?沒有訂單,我們哪來的收入?

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    所以,為了我們能有更多的收入,參加培訓是最明智的選擇。”江雪把利弊擺出來,培訓的目的是多賺錢,听說有錢賺,大家似乎沒那麼反感了。

    見大家開始動搖,江雪繼續說:“我給大家提幾個建議,第一,我們制定明確的獎勵機制,對于在培訓中表現優秀、操作規範且效率高的人,給予額外的獎金。

    第二,定期進行技能考核,成績優秀的可以優先獲得晉升機會或者更好的工作崗位。

    第三,成立互助小組,大家互相幫助、互相學習,共同進步。只要我們齊心協力,把培訓認真做好,我們每個人都能受益!”說完,江雪看向了所有人,等待他們的回答。

    工人們听了江雪的話,覺得有道理,都陷入了沉思。

    李三也不再囂張,他意識到江雪說的確實有道理,畢竟,再怎麼著也不能跟錢過不去吧?

    “江雪說得對,我們應該好好培訓。”那個老工人首先表態。

    其他人也紛紛點頭,“是啊,我們听江雪的安排。”有錢賺,誰還不願意,既然願意,那就沒有反對的理由。

    果然,沒有什麼是錢解決不了的,只要有錢賺,那培訓的事還值得一提嗎?

    就這樣,工人們開始心服口服地接受江雪的安排,培訓也逐漸步入正軌,一場風波終于平息,而江雪也更加堅定了要把這批工人帶好的決心。

    看來,江雪這一招收效頗豐,離讓那些不認可她的人刮目相看又近了一步。

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