<b>inf</b></div> 8月的京城正是一年當中最熱的時候，所幸早上的溫度還沒有那麼高，算是對起早上班的打工人最大的安慰。
【衛明天下】所在的辦公樓是統一的中央空調，冷氣很強。
從大門進來之後，迎面就是一股涼意，跟外面的酷熱完全是兩個天地。
顧衛在買下大樓之後，雇專門的公司對大樓內外進行了裝修，一些設施也更新換代。
樓里都是顧衛旗下的公司，有統一的食堂，專門的健身中心、休息大廳等等，面向所有員工開放，所以在這個辦公樓里上班還是比較舒服的。
辦公室里，顧衛沏著茶水，對面坐著穿著白t恤牛仔褲的李木革。
跟幾個月前拍攝【司藤】時候相比，李木革的臉更黑了一些，明顯是曬的。
“李導，最近辛苦了”
顧衛把一杯冒著熱氣的茶水放到李木革面前。
“顧總，太客氣了，這都是我應該做的”
5月末【司藤】殺青，李木革帶著素材回京，一頭扎進剪輯室，開始對片子的後期進行處理。
當然，主要工作還是公司的剪輯師來做，但作為導演，李木革肯定要全程參與。
經過了初剪、精剪、配音、特效、字幕、配樂等等環節，【司藤】後期做的差不多了，李木革又動身離開京城，帶著幾名工作人員周轉各地，為即將開始拍攝的【東宮】選景。
最後，花了半個多月的時間，定好了橫店、壩上、敦煌等幾�拍攝地，他才重回京城。
“你預計【東宮】什麼時候能夠開機？”
顧衛端起自己面前的茶杯吹了吹，慢慢喝了一小口。
“9月中旬吧，之前定好的拍攝地一些場景也需要時間搭建，除了顧總您和孟子意小姐外，其他角色也需要時間來篩選”
“那後面的工作還是要李導多操心“
李木革笑了笑。
“其實說起來事多，但真正的工作量也不算太大。
拍攝團隊還是之前【司藤】的團隊，這些事情安排下去都有專門的人負責，很快就能完成。
大家合作過一次，再做什麼也比較順手”
顧衛放下手中的茶杯，點了點頭。
“之前【司藤】殺青宴，我提的那件事，李導考慮的怎麼樣了？”
當初拍完戲，顧衛就盛情邀請李木革加入，只是他沒有馬上同意，說要考慮考慮。
“考慮好了，感謝顧總的看重，【司藤】的合作很順利，這半年多我對于【衛明天下】也有了深入的了解，願意加入到公司里來”
李木革這次沒有猶豫，顯然對于這個事已經考慮好了，顧衛再次邀請也在他的意料之內。
“非常好，那就歡迎李導的加入，希望咱們未來合作愉快”
顧衛笑著拍了拍手，能把李木革招攬到旗下，未來電視劇尤其是偶像劇方面就不愁沒人可用了。
“咱們公司還有文牧也、繞小志等其他知名的導演，他們目前都在劇組工作，等有時間我介紹給李導認識”
“文導的大名我是如雷貫耳，【我不是藥神】拍的太好了。
繞小志導演的【無名之輩】我也看過，非常有水平的一位導演”
對于顧衛說的兩位公司前輩，李木革都比較尊敬，他們不但是電影導演，而且都有非常優秀的作品，是他目前可望而不可及的。
跟李木革達成一致後，顧衛又拉著他聊了會天，倆人討論了一些關于【東宮】未來拍攝的東西。
至于後續簽約自然不需要他這個老板操心，詳細的合同自然有專門的工作人員去和李木革對接。
在公司忙完工作，下午，顧衛抽時間到【無憂傳媒】轉了一圈。
這里跟上次來相比，人員又增多了，大家進進出出一副非常忙碌的場景。
“目前為止，公司已經有簽約主播數百人，大部分分布在全國各地。
劉絲瑤、徐一莎、孫藝都成長為粉絲上千萬的大網紅。
今年上半年，公司還簽約了多余、毛毛姐、廣東夫婦等人，他們目前都是粉絲數百到上千萬的網絡紅人。
從去年開始，公司憑借深厚的資金和迅速擴大的規模，已經連續數月蟬聯抖音n機構月榜第一名。
目前隨著網紅市場的蓬勃發展，新的n公司越來越多。
不過很少有能跟咱們相提並論的”
【無憂傳媒】的總經理辦公室，雷斌逸跟顧衛匯報著最近一段時間公司取得的一些成績。
作為公司真正的管理者，他都覺得【無憂傳媒】發展的太快了。
在資金、人力都不缺的情況下，再加上【抖音】平台隱隱約約的支持，【無憂傳媒】以一種所有人都想不到的速度迅猛發展。
顧衛邊听邊翻看著公司最近幾個月的數據表格，不住的點頭。
其實這些文件他每個月都會收到，只是如今匯總的看，才能感受到【無憂傳媒】發展的迅速。
“非常好！
【無憂傳媒】發展的這麼好離不開雷總專業的管理和辛苦的付出”
顧衛笑著夸贊道。
“主要還是老板您提供的資源太好了，公司發展方向明朗，資金、人才、名氣、人脈一個不缺。
我只是盡到一個經理人應盡的責任”
雷斌逸非常謙虛，他心里也清楚，公司能發展的這麼好的根本原因。
按照顧衛的指示，如今的【無憂傳媒】深耕抖音平台，而抖音目前已經成長為國內最大的短視頻平台，不但用戶第一而且聚集著數量最多的網紅人才。
【無憂傳媒】作為第一個a&nbp;in抖音的n公司，自然吃到了平台發展的紅利。
何況老板還是字節的大股東，雖然抖音沒有明面上對【無憂傳媒】幫襯，但公司總能提前一步收到一些平台風向改變的消息。
快人一步，這里面的優勢就大到難以想象。
另外，有【衛明天下】作為【無憂傳媒】的後盾，一些渠道都能靠著兄弟公司幫忙打通。
最後，還有老板這面最大的招牌，雷斌逸有時候想想，【無憂傳媒】能發展的快太正常了，要是發展不好才是怪事。
“不用謙虛，雷總的付出我是看在眼里的，公司的發展離不開你的付出。
當然，還有公司其他高層的共同努力。”
顧衛停頓了一下。
“我已經計劃好，最晚今年年末會在公司設立股份期權池，首次會拿出10%的股份投入進去，到時候公司的高管都有機會拿到相對應的股份期權。
雷總肯定是最多的一個”
公司發展的越來越好，有些東西是必不可少的，比如很多大公司都會設立的股份期權池。
畢竟想要馬兒跑得快，就得讓馬兒吃得飽。
一些能力強業績突出的員工，需要公司拿股份期權來綁定。
不過，公司的股份不是白拿的，是有很多附加條件在上面，比如高管在拿到股份期權的同時，必須在公司工作滿多少年，這個股份才真正屬于他。
在這之前如果離職，視為自動放棄股份。
早在兩年前，【衛明天下】發展的越來越好的時候，顧衛就已經在公司設立了期權池。
像楊麗雯、趙明誠以及公司各主要部門的高管，或多或少都持有【衛明天下】的股份期權。
“謝謝顧總”這時候雷斌逸沒有再推脫，畢竟涉及到真金白銀的利益，他臉上的笑容已經顯露出此刻的心情。
“我之前吩咐的網紅帶貨模式，目前展開的怎麼樣了？”
2018年，在直播間賣貨還沒有未來那麼普及。
最早的電商直播是2016年淘寶發起的，開始也是摸著石頭過河，經過兩年的發展取得了一些成績，不過跟淘寶平台相比，直播成交的營業額還太少。
如今抖音興起，平台上還沒有多少網紅去帶貨。
“之前試了幾場，效果很不錯，公司粉絲數最高的幾個網紅每場的銷售額都能達到數百萬人民幣。
供貨商給的分成很高，我覺得未來這會是公司一個很大的贏利點”
雷斌逸開始也沒想到直播賣貨這種網紅變現渠道，他之前在yy這種傳統的直播平台工作，想到的還是靠廣告和觀眾打賞來進行變現。
如今老板讓他們嘗試直播帶貨，像是為他打開了一扇大門，他仿佛能看到這里面廣闊的發展空間。
顧衛點點頭。
一場幾百萬在他看來太少了，未來的那些大網紅，每場賣個幾千萬甚至上億都輕飄飄。
要是趕上像雙十一這種購物節，那銷售額更加夸張。
不過現在還不到時候，直播賣貨還沒有發展到頂峰，一場能賣個幾百萬已經是頂尖網紅才有的能力。
“不錯，以後公司的主要精力要投入到直播電商領域。
這里面天地廣闊大有可為”
“明白”
“供貨商方面，現在是如何選擇的？”
顧衛又問出了一個自己非常關心的問題。
在他看來，電商直播最關鍵的就是兩點，首先是選品然後才是賣貨。
選擇好的商品有時候比找一個大網紅賣貨更重要。
打個比方，a主播在廠家直接拿貨，賣10元一件，b主播比a名氣大，但是在經銷商手里拿貨，為了賺錢賣12元一件。
這時候就算b的粉絲多，他也未必能買過a，畢竟誰也不是冤大頭，在主播直播間買東西的人大都圖一個便宜。
全網最低價這句話的吸引力是巨大的。
當然，這個最低價是真的最低價，讓其他渠道漲價這種事不算。
這還是價格上的問題，要是找的進貨商不靠譜，拿到了假貨或者干脆商品質量不行，那對于網紅主播人氣的打擊是巨大的。
所以說有一個好的選品，好的供應鏈，才是電商直播的核心競爭力。
“因為目前直播賣貨的規模不是很大，大都選擇一些品牌的一級或者二級經銷商，賣的東西也以普通人耳熟能詳的大品牌為主”
顧衛手指點了點桌子。
“專門設立一個選品部門，然後找各大品牌的廠商直接談進貨賣貨的問題。”
“可是我們現在的規模太小了，廠商恐怕不會在意“雷斌逸有些擔心的說道。
顧衛的意思他也能明白，不過人家大品牌的廠商不會在意你這點銷售量。
“大牌子談不下來可以先談小牌子，只要能保證產品質量，出現產品問題的時候能包退包換，都能成為我們合作的對象。
目前是銷量小，但未來我們的銷量會越來越多。
到時候那些大品牌就會主動成為我們的供貨商。
總之，要直接對接廠家，不要在經銷商手里拿貨”
顧衛直接拍板，給這個事情定了下來。
這麼做其實有兩個好處，第一，沒有中間商賺差價，只要跟廠家協商好，【無憂傳媒】直播間里賣的東西就會是全網最低價。
第二，產品的質量有保證，出現什麼問題直接有廠家負責，不會砸了賣貨主播的口碑。
至于銷售規模方面，相信用不了一年的時間，就不是【無憂傳媒】去找廠家，而是各大品牌方的廠家直接找他們。
跟那先單打獨斗的網紅相比，顧衛這邊有個最大的優勢，就是他旗下的網紅多，大網紅就好幾個。
大家在直播賣貨的時候可以共享一套選品的供應鏈，這樣一來，總銷售額上去，公司就可以拿這個作為籌碼跟品牌方談。
“回頭我馬上安排人成立選品部。”老板發話雷斌逸能做的就是執行。
“顧總，我這邊還有兩件事想跟您請示“
“你說”顧衛看著他說道。
“第一個，目前公司簽約的網紅主播越來越多，天南海北哪都有，京城這邊服務北方的主播還算方便，大批量南方的簽約網紅來公司一趟很麻煩，我們工作人員去當地也費勁。
我覺得應該在網紅城市杭城再設立一個總部，讓【無憂】變成雙總部模式，這樣一來也方便對南方的簽約主播進行服務。”
顧衛摸了摸下巴。
“你說的很有道理，要是在杭城設立總部，場地方面好說，主持的人員你有什麼好的人選嗎？”
“我覺得運營部的許總監和商務部的李經理都比較合適，他們的能力沒問題，帶一些員工過去，短時間就能把架子搭起來”
雷斌逸沒有直接定人，而是列了兩個合適的人選給老板，這也是他的職場智慧。
他說完，顧衛腦海里就浮現出兩個人的信息。
作為【無憂傳媒】的高層，顧衛還是比較熟悉的。
“許婕吧，我覺得她比較合適”沒有猶豫，顧衛直接制定了人選。
原因也很簡單，許總監是【無憂傳媒】剛成立，從【衛明天下】調過去的員工之一，而李經理是後來招聘上來的人才。
對于李經理來說，從招聘到工作面對的都是雷斌逸這個公司總經理，顧衛只是個不怎麼露面的大老板。
而許婕是最早跟顧衛的員工之一，以前是楊麗雯的手下，比其他人都更清楚公司的大小王。
“下次開會我就安排這個事”
“還有一個事是什麼？”顧衛端起桌子上的水喝了一口問道。
“是這樣，現在【無憂】簽的網紅越來越多，我想咱們是不是可以組織一個面相自家公司網紅的晚會，類似“微博之夜”那種。
讓天南地北難得一見的網紅們聚集起來。
這不但是個好的噱頭，能吸引不少流量，也能讓這些網紅見識到公司真正的實力，增強他們的歸屬感”
顧衛听了雷斌逸的話眼楮一亮。
“你這是個好主意，可以著手去辦。
不過不用著急，可以在年末的時候找個風景好的地方辦，事前一定要做足準備，不用怕花錢，預算可以給多一點，最好將這個做成網紅屆的盛會。
每年一次的那種”
“明白，顧總，回頭我籌備好把計劃書發給您”
“嗯~弄好了，我也會出席。
到時候再帶一些【衛明天下】旗下的藝人去撐場子，這樣不管是話題度還是流量就滾滾而來了”
雷斌逸听了這話一臉興奮，同時也十分佩服顧衛的想法。
他覺得自己只是提了個建議，老板馬上接納不說還能迅速完善升級，要不人家是老板呢。
“對了，我最近上網刷短視頻，看到一個很有意思抖音賬號，叫“瘋狂小楊哥”。
你回頭可以接觸一下，只要條件不是太離譜就把他簽到公司來”
顧衛說完，雷斌逸就知道是哪個網紅，他作為目前業內第一n公司的管理者，對于網絡上大部分有名氣的網紅都有所了解。
“瘋狂小楊哥”這個賬號他也知道，是一對雙胞胎兄弟，弟弟叫“小楊哥”，哥哥叫“大楊哥”。
倆人經常拍一些搞笑的短視頻段子，很有意思，吸引不少人的觀看。
目前在快手有六百萬左右的粉絲，抖音也有一百多萬粉絲，算是業內中等程度的搞笑網紅。
“明白~”
雖然不知道老板看中他們哪里，但既然吩咐了，也不是什麼難做的事情，他回頭把“瘋狂小楊哥”簽下來就是。
以目前【無憂傳媒】的名氣和體量，只要掏一筆簽約費，相信“瘋狂小楊哥”會很願意投入到公司的旗下。
畢竟大樹底下好乘涼，能傍上【無憂傳媒】對于網紅本身來說也是一件好事。
顧衛嘴角微翹。
雷斌逸不清楚，可他知道，“瘋狂小楊哥”在未來算的上網紅界的一個標桿，光抖音粉絲就7000多萬，成為全抖音粉絲量最多的一個賬號。
其利用自身的影響力在電商直播領域大展拳腳，還成立了屬于自己的【三只羊集團】，可以說是一顆非常好的搖錢樹。
不過“瘋狂小楊哥”的成功除了自身的喜劇才能外，離不開抖音平台的支持，再來一次還能不能取得那麼高的成績就不好說了。
但哪怕沒有原時空那麼紅，以大小楊哥的喜劇天賦來說，怎麼樣都能混個千萬網紅當當，簽下他們是絕對不會虧的。
(本章完)
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