趙昊這次不像給趙家村搶籌比特幣那樣購股了，
三家公司換著來買入，只要那家公司股價被拉上去一點點就換另一家公司買入。
第一天，音偉達和亞馬孫各買入1%，威軟少量股，
第二天和第一天差不多，
第三天行情動蕩股價下跌，趙昊乘機多買了1%，
第四天收官，45億美元被他花的一干二淨，一共購買了音偉達和亞馬孫各49%的股份，威軟013%股份。
不出意外的話趙昊手里的這些股份價值將會超過2000億美元，這些錢將是他最後的退路，
像他這種體量，在大a炒股風險很大，一不小心就變成操控股市了，所以趙昊是不會踫大a股的。
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只要手機鬧鐘一響，哪怕正在最激烈的時候，也能做到秒停，拔掉就走，
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今天她是怎麼也忍不了了，她到是要看看，趙昊電腦里有什麼東西比她還好玩，
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“昊哥，這是45億美元？”
“嗯！”
“你有這麼多錢為什麼還要去融資？”
“這是我最後的本錢了，趙家村一個億都被別人眼紅，你想想我要是被別人知道有這麼多錢，會不會嫉妒羨慕恨。”
趙昊沒去解釋這是融資後股權羈押借到的錢，
謝鴦埗禛[胱約壕褪且蛭 rt眼巴巴的倒貼的，明明兩個人已經好了，也不告訴謝斌，而且還不要身份，要是她早知道趙昊有幾百億，她不得生啃了他啊…
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“等等…”
趙昊連忙叫停，他知道謝鴦𡓨@ 幌氳街皇強匆幌掄嘶Ь圖ざ 剎懷裳 櫻 br />
“謝鴦𤆵h 矣惺賂 闥擔 饈攣抑凰狄淮危 閭 宄 恕！ br />
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“昊哥，你說吧，我听著呢！”
“我很快要回騎羊了，zrt交易所交給桃子我很放心，小藍共享單車交給黃育恆我是不怎麼放心的，所以我走後會任你為副總裁，幫我掌管公司，一般日常工作你不用去管他，你主要是監視他有沒有出賣小藍的利益就行。”
趙昊心里明白，黃育恆不可信，謝鴦𠊿蝪捊l乜尚牛 運 湃盟 晌 約旱娜耍 緩笥止首魅盟 雷約河 5億美元資產的秘密，（趙昊股權羈押借款是保密的，謝鴦𠊿蝏K恢 潰 br />
“嗯，嗯，昊哥，你放心我會讓我爸找一個特厲害的秘書幫我。”
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趙昊接著說出了自己的目的，
“我會收購一家私募投資公司，到時候你以為公司創收為名召開董事會把公司合伙人押金和用戶押金全都投到我的私募基金里，我準備拿這筆錢做創投。”
一般公司的資金轉移沒有合法的商業目的或未經適當授權，這種行為可能被視為挪用公款，
如果資金轉移是合法的，並且符合所有相關的法律和監管要求，那麼這種行為本身不違法。
例如，如果公司治理規則或股東協議允許將公司資金投入私募基金，並且這種投資已經得到了必要的批準，那麼這種行為就是合法的。
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“嗯，好的昊哥。”
因為看到了趙昊的股票賬戶里的45億美元，所以謝鴦𡓨@ 久換騁燒躁弧 br />
“小鴦，還有一件事情，你不要跟任何人說。”
看著趙昊表情嚴肅，謝鴦埗瘨鏤祠妨頧t閫罰 br />
“我可能被別人盯上了，為了麻痹對方，接下來我會大幅提升小藍公司的工資水平，
特別是是我公司董事長，年薪6千萬，另三年5億股權激勵，你作為公司6副總年薪390萬，另有三年1500萬股權激勵，配置一輛不低于200萬的豪車。
提升工資水平後，之後我會逢場作戲花天酒地以迷惑對手，其中或許有美女誘惑，或許有其他誘惑，我都會統統接受，你不用去在意。”
趙昊是開曼公司的代表，他雖然明面上只有zrt的2%股份，但他代表公司最大股東，
所以他可以在小藍公司沒有股份的情況下，也可以擔任董事長。
“你不會趕走我吧！”
謝鴦𢞁� 角懊婊雇Ω 說模 淙凰 滌 7億的股份，但這些股份暫時又不能換錢，沒想到趙昊把她提到副總後就不用擔心沒錢花了，
當听到後面她忍不住緊張的摟住趙昊，因為她也是趙昊說的這種。
趙昊安慰的摸了摸謝鴦㒯F耐匪檔潰 br />
“放心，我不會讓她們在小藍公司亂來，我會把她們都丟到我新成立的投資公司。”
“昊哥，我會幫你守好小藍的。”
“嗯，我相信你。”
趙昊做這些打算，一部分是迷惑對手，還有一部分就是，當然是辛苦這麼久了，
他就是想享受享受生活，他不但跟謝鴦𤄄篕霈B玻 勾蛩鬩哺 匝嗾餉此怠 br />
第二天，當趙昊宣布小藍共享單車正式定位定崗定酬後，整個公司像炸了鍋一樣，而接到通知後的各個大股東紛紛大電話給趙昊要求解釋，
趙昊就一句，為了吸引人才，就堵住了所有股東的詢問，當然其他股東就算不同意也沒辦法，趙昊的股權太高了，他相當于控股了公司，所以他做的決定其他股東也沒太多反對辦法，
不過他這樣做，得罪其他股東那是肯定的，趙昊也是無所謂，反正接下來他做投資公司，就是跟這些股東搶食，早晚都得得罪。
這次趙昊提升工資水平有多離譜，正式工p2，月起薪就是6000，每升一級加1000，p5往上加5千，p6加1萬，p7加2萬，p8加4萬，p9加8萬，p10加16萬，最高董事長10，月薪5126000元，年薪6千萬。
還好小藍是新公司，p崗位最高也就p5，崗位除了趙昊的10，謝鴦㒯F ，還有黃育恆的5外，其他都是1-4的。
這次趙昊提升工資，讓小藍每年多支付1個億工資，原本小藍1000余工作人員，年薪在5千萬，這一次提升工資相當于小藍增加了三倍開支，當然提升最厲害的是趙昊，他憑一己之力給小藍增加了一倍開支。
要知道2011年，國內年薪最高的是千科董事長王時，稅前年薪1504萬rb，
趙昊相當于他的4倍年薪。
。