整個牧場的能源基本上清潔能源佔了多少，現在的光伏發電確實還不是那麼高效，東風集團旗下的極光汽車也有人在研究這個。
事情往更上一層次來說，也就是宏觀角度，其實很多事情和工作，其實都是串聯起來的。
東風牧場、清潔能源、極光汽車，各種事情其實都能聯動！
就好像極光汽車，本質上是要去做汽車的，但是在研發的過程中不少衍生的東西都可以進行嘗試，如今agv機器人也做的差不多了。
很多東西已經可以進行使用了。
陳斌這次來東風牧場直播，其實也是要展現一把高科技，你們這些乳制品公司之前不是想要弄死東風牧場麼，那這次我直接降維打擊可以吧。
真以為陳斌沒脾氣？其實陳斌的脾氣並不小，甚至可以說很想折騰折騰這幾家乳制品企業，上次給的教訓還不夠，那就繼續來。
現在股市可沒有休市，陳斌不介意再給他們來一刀。
牧場這邊，一部分員工也進入休假的狀態，只有少部分值班的人在這邊，方洋是沒跟過來，因為他還要去看幾個東風商超的情況。
其實高管的高薪也不是那麼好拿的，全年可以說幾乎無休，當然，想休息也可以，但是項目的完成進度如何，是否能夠按照既定計劃走？
這些可都是致命的點。
要說給那麼多的薪酬換了誰，誰也願意全年無休，可是事情並不是那麼好做的，比如，資源，協調能力，其實還是看個人的水平。
陳斌旗下的幾個高管，除了白夜不算是東風集團一手提拉起來的，剩下的幾個差不多都是從0開始一點點的累積經驗的。
如今，他們也早已成為參天大樹，成為行業里的一個標桿。
“陳總，牧場這邊留守員工還有72人，主要是負責飼料的投喂以及查看奶牛生長健康、獸醫。
目前，牧場內部的自動化流水線已經完成覆蓋85，基本涵蓋了自動化擠奶、除便、運輸、清理等方面。
接下來，按照集團要求將會嘗試自動化散養，進一步提高生產效率！”
牧場的負責人錢良也是在牧場值班，第一負責人肯定是無休的，真以為錢那麼好賺？陳斌要是來了，安排個副職過來接待。
那他這個正職到時候可以因為左腳先邁入大門而調走，隨後副職升上來了，職場上，最大的老板來視察工作。
人家都能不休息了，你還能去休息？
“要照顧好每個人的春節生活，飲食、運動，節目，這些都可以適當的提高一下標準！春節陪伴這些奶牛可不是一個容易的事情。
今年，是牧場大力發展的一年，我們想要搭建一個超大型牧場還是需要不斷的去拓展，目前，牛奶產量日均有3500噸，日產酸奶約2700噸，這對于當下來說，還有很大的提升空間，隨著2期牧場馬上要投入使用，牛奶的產量還能繼續提升。
我們的預計產能初期規劃是在8000噸以上，打造成國內一流的牧場企業。”
現在的產能，連天牛乳業他們一半的產值都比不上，相對來說，市場佔有率很低，而且天牛乳業他們可不是只有那麼點，幾個牧場加在一起，接近9000噸的日產值。
牛奶，這東西看上去幾千噸很多，但是實際上生產出來的貨，並不是滿足全國的銷售，現在東風牧場三千多噸全部生產了酸奶，其實是有點過剩的。
國內還是牛奶比較受歡迎，所以東風集團現在都是緩慢生產，並不著急快速的生產酸奶！
“陳總，集團的目標就是我們的目標，目前牧場的sop流程都是按照高標準，高產值的目標而來，我們相信，在集團的帶領下會盡快完成此目標！
當下，我們的奶牛有二十萬頭。
二期牧場預計增加8萬頭奶牛，根據現有的時間進度，預計要到今年q2季度能完成奶牛的引入和培育，我們本次訂購的奶牛，都是從海外精心挑選以及國內幾個繁育基地選購的。
如果增加這8萬頭奶牛，預計能增加1600噸日產乳液。”
錢良很是興奮的說道，牧場越大，整個項目就會越好，今年光是他分到的年終獎就已經接近40萬了！這還是牧場沒有完全走上正軌的情況下，他拿到的金額。
如果完全走上正軌又會是什麼樣的場景？這讓他很是期待！
其實不單單是他，整個東風牧場里所有員工都很高興，天下熙熙皆為利來，天下攘攘皆為利往，東風牧場的人員不多，大部分采用的是agv智能機器人。
這個不多，其實指的是相對于東風商超如此龐大的人群來說的，那比東風快車是多的，但是整個的人效比是非常不錯的。
因此，每個人的年終獎其實都還算比較豐厚。
“流程化的東西只是一部分，我們要注重解決問題，而不是流程繁瑣。
繁瑣的流程不能解決問題，要了又有什麼用，最核心的sop就是，如何在快速的時間內解決問題，這是關鍵！如果弄一堆流程出來，但是解決不了任何問題，反而拖累了問題。
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那這種流程不要也罷，我們不是為了流程而來，是為了解決問題！”
事情有急有緩，很多時候一些公司之所以被人詬病，就是因為流程又臭又長，這些狗屁流程，說起來是為了事情更加合理化，實際上陳斌一直都很討厭這一套東西。
你為了制定流程，需要去開會討論，還要各部門都同意，甚至還要浪費一堆時間，然後再去試運行，雖然看上去很不錯，是為了公司規模化。
可是現在東風集團只是在大方向上進行了宏觀流程，而具體到內部的，則是內部進行簡化，比如一個報銷，都只是部門負責人審核，然後財務審核，報備結束。
至于財務誰審核，這個是系統隨機的，為的就是避免有人勾結在一塊，至于費用審核也是分了標準，多少金額以內，流程是什麼樣，多少金額以上，流程又是什麼樣。
一切的出發根本，都是圍繞著員工如何簡化事情。
要是全部都放一塊處理，那更惡心人！
錢良立馬“狗腿子”似的點頭，補充說道︰“是的，陳總，我們一直遵循總部的指導意見來進行優化，牧場如今在方總的帶領下，整體有條不紊的在進行。
前段時間，省委書記王佳強還專門派人過來查看牧場的發展情況，充分肯定了集團的發展目標，並且高度贊賞了我們牧場的現代化。
您是不知道，自從牧場相關視頻，直播開啟後，整個畜牧業里都出現了不少的波動，按照上次王佳強書記派來的領導意思，王佳強書記恐怕也會在今年過來視察！”
錢良很狗腿子一般的捧了沒來的方洋一手，這種人不在的馬屁對方不見得會知道，但是萬一陳斌隨意的提了一嘴“錢良上次還夸你……”這種話，那方洋絕對能記在心里！
因此，很多話，老板在的時候要說，不在的時候更要說，這種不在的時候說的話，壞話人家能記住一輩子，好話自然也可以記很久。
陳斌微微點頭，對于行業上的事情他自然也清楚，李德全他們對于股市的敏感度很高，而且消息也是扒的很快，這一部分也通步給了陳斌這快，以便陳斌能盡快知道網絡上的一些事情。
與李美華那邊的互聯網營銷部一樣，都是有著消息收集，監督的用途。
看了一圈牧場的牛牛們，陳斌和張寧海都換上了防塵服，這點是為了自己的衛生，也是牧場的標準，之所以如此，是為了避免外界的細菌進入里面。
倒不是說要弄一個無塵牧場，只是盡可能的減少可能性。
陳斌也給牧場留守的員工一人發了一個大紅包，金額不多，就888元，這個錢還是張寧海讓安保人員路上取的，為的就是發紅包。
臨近春節，一個紅包代表了一點心意，想要讓人死心塌地，利益是不可能少了！人們都是為了利益而來，誰都知道，沒有永恆的敵人，只有永恆的利益。
任何事情只要能被交易，那就都不是問題。
今天是不打算直播的，陳斌計劃是在周日進行，畢竟直飛那麼久，陳斌也要休息一下，下班後，陳斌讓人包了一個酒店，親自招待所有人。
陳斌的私人安保人員則是留守牧場進行安保，臨時接替一下。
不過也留足了人手保護陳斌。
在新省，大口吃肉，大口喝酒自然是沒毛病，陳斌讓人烤了全羊和全牛，同時也上了不少小菜，各種美食層出不窮。
手抓飯，牛肉包子，涼拌牛肉，拍黃瓜……
陳斌倒了一杯酒，這在南方人眼里，絕對是海量了，可是在新省，那還算一般！
“各位，感謝大家以往的支持以及陪伴，東風牧場未來的發展就在各位手上，我不勝酒力，先干為敬！”
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