劉海讓他們簽訂的合同是。
    中科地產的股權分紅,全部給這些人!
    分紅給他們,但是股權還是在他自己手上,這點有點像是前世的化為。
    只不過劉海是給自己身邊的核心團隊成員。
    分了兩種方式。
    一種是楊三狗這類,你們永遠可以分紅,甚至于可以傳承到你們第二代。
    只要公司沒有垮,還在盈利,你麼就有錢拿。
    第二種是崗位級別分紅。
    在公司里面達到了一個級別的人,只要是這個級別,都會有級別分紅。
    如果你們走了,那這個分紅是肯定不會再給了。
    會給頂替你位置的人。
    房地產是一塊很大的蛋糕,在往後的二十多年里,這個行業會出現很多的暴發戶。
    但劉海始終看不上這塊蛋糕。
    但可以作為給自己身邊核心成員謀福利的一種手段。
    當然了,這只是第一階段的嘗試。
    到了第二階段,劉海還會放開其他幾個產業的股權分紅制度。
    到了他這個程度,錢對于他而言,已經只是一個數字。
    況且,金融市場來錢更快,實體的這部分利益,他完全可以拿出來一些分出去。
    他要讓中科大部分打工人看到希望。
    不是被資本家所設計的那個規則,給你一份能讓你苟活著,餓不死的工資。
    就當是買斷了你的青春。
    他要讓中科更多人能夠通過在他們企業打工,實現財富自由。
    哪怕是到了幾十年後所謂的中年危機,你也已經賺到了足夠養老的錢。
    什麼東西能夠喚醒打工人的熱血?
    不是你老板整天在辦公室里喊著家人們。
    也不是在公司里掛一些所謂的口號,雞湯整天打雞血。
    給錢。
    這就是最直接的辦法,錢給的越多,員工們就會比誰都要擁護你。
    別人動你的時候,會比誰都要拼命。
    因為你在他們心里代表了希望,代表了自己的未來。
    劉海這一世從一開始就不是把錢看得很重。
    就和他在盤星村一樣,帶著一群人一起致富,那種滿足感,遠遠比他個人賺多少錢要滿足感強很多。
    下面的人一個個都不說話了。
    劉海看他們一個沉默。
    忽然笑了下︰“我就納悶你們這些人。”
    “老板給你們送錢,你們難道還不樂意?還覺得自己委屈了?”
    “廢話一堆堆的,過來簽字吧,合同都給你們準備好了。”
    “今天簽訂,明天就開始執行,以後中科地產每個月都會分紅一次。”
    下面人全都不好意思的笑了。
    其中一個半導體那邊的總經理開口。
    “海哥,那我不可不客氣了啊。”
    “我是個俗人,我缺錢,老板給我錢,我干嘛不要。”
    話音剛落,邊上的王興南直接一腳踢在了他身上。
    “俗人一個,每天都在教育你,結果你還是在金錢的糞坑里出不來。”
    這個總經理是王興南的徒弟,帶了很多年。
    愁眉苦臉的說︰“老師,您思想境界是高,但不是每個人都能達到你這個思想境界啊。”
    “這馬屁拍的很有技巧,很不錯。”劉海打斷點評。
    現場一下哄然大笑,尷尬的氣氛一下消失。
    劉海對他說︰“你第一個來簽合同吧,這些家伙端著呢。”
    “嘴巴上說著不要,實際心里巴不得馬上過來簽字。”
    “那我真不客氣了!各位,我第一個簽字了啊!”
    “別最後來罵我。”
    這家伙趕緊跑到了劉海這邊。
    劉海拿了一份合同給他。
    刷刷刷的簽下了自己的名字。
    劉海看他們還不為所動,于是很是無語的開口。
    “行了行了,別裝了,趕緊過來,那邊飯菜都已經做好了。”
    “趕緊把事情給處理完,然後過去吃飯,磨磨唧唧的一個個。”
    好啦,這下這些家伙們也不裝了。
    一個個趕緊跑到了劉海的面前拿合同。
    劉海一邊給他們發合同,還一邊說。
    “我希望你們以後都要這樣,拼市場的時候,狼性十足。”
    “分錢的時候,也別扭扭捏捏。”
    “還有,你們回到自己公司後,給自己每個公司弄一個薪酬委員會。”
    “讓人事部組建。”
    “哪怕是一個清潔工,要是對他們現在的工資不滿意的,可以直接大大方方的提。”
    “薪酬委員會也需要時時刻刻關注外面的工廠的待遇。”
    “我最低要求,保持比同行高出百分之五十。”
    劉海就像是一個大家長,在他們耳邊不停嘮叨著,講著。
    在很多人看來,這年代正是老板積累時期,而且法治也不是很健全。
    很多黑工廠的老板,簡直不把職工當成是人。
    但自己吃香的喝辣的,日子不要太好過。
    劉海這麼個搞法,有點不現實,也有點讓人感覺像是在童話里。
    但劉海還是堅持會做下去。
    只要公司一直盈利狀況比較好,他就會這麼一直不停改善職工的工資福利條件。
    這也是他這一年不打算出去的原因之一。
    當然了,也正是因為這樣,中科能夠留住人才,能夠吸引各種頂級人才。
    甚至于還有很多白人,都在感慨這個公司的福利待遇之好。
    合同簽訂了後。
    他們在小湖邊聚餐,聊天,釣魚。
    中科有個氣氛比較好。
    這是張四海嚴厲要求的。
    公司內部聚會,一律不允許喝酒!
    酒這東西是一把雙刃劍。
    在對外業務上,會起到很大的促進作用。
    但在內部,只會腐化斗志。
    一旦一個公司整天就是各種酒局,三天兩頭的在酒桌子上。
    下面的職工也需要喝酒才能夠和上司搞好關系,才有晉升的可能性。
    那麼這家公司距離黃也不遠了。
    中科也有做不到百分之一百的公平。
    但絕對不允許什麼喝酒,論資排輩的情況出現。
    一直都在朝著公平兩個字盡可能的去做。
    ……
    當天晚上。
    劉大生,陳頌清他們幾個在外面的。
    在得到了國內的消息後,也震撼了好久好久。
    莫思科河畔邊上。
    一個小房子里。
    陳頌清,潘濤,還有劉海的堂哥劉星也在。
    劉星自從融入了他們體系之後,慢慢的贏得了不少的人尊重。
    現在也是他們這邊核心成員之一。
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