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第336章 “簽字”書記
縣委大樓。
從周揚的辦公室里出來，要說程海燕心里沒有一點失望是不可能的，作為掌管一縣人事大權的組織部長，程海燕一直認為黃江的情況之所以一直都處于混亂之中，最重要的原因就是因為組織人事工作上的不當。
本來周揚這位新任縣委書記在任職大會上的講話還讓她心里有些驚喜，在她看來，如果周揚真如他所說的那樣，黃江縣肯定會有所改觀。
但是她沒想到的是，關于政法委書記的人選問題，作為書記的周揚竟然都拿不定主意。
失望肯定是失望的，畢竟從周揚的舉動來看，這肯定又是一個年少得志，喜歡弄權的領導。
畢竟現在政法委書記的人選在她看來其實已經很明確了，肯定是要公安局局長陳平來擔任，至于其他的合適人選？如果有其他人選的話，怎麼可能還等得到你這位書記過來再討論。
市里之所以一直壓著沒讓黃江把人選報上去，根本的原因不還是想等著新來的書記做決定麼。
而此刻在辦公室里。
看著程海燕一臉失望地離開，周揚心底也有些哭笑不得，他倒是沒想到這位程部長竟然還是個眼里揉不得沙子的人，難怪上輩子黃江的政壇地震，程海燕不僅僅能全身而退甚至還可以更進一步。
至少，從原則和底線上來講，程海燕這個組織部長就沒有問題，當然，這也跟張青有關。
畢竟張青是分管組織工作的副書記，正所謂上梁不正下梁歪，如果張青不是什麼好人，程海燕也做不到獨善其身。
只是可惜，張青的眼光差了一點，竟然選中了劉波。
但是不管怎麼樣，自己的調子都不能亂，政法委書記的人選雖然最後極有可能還是要落到陳平身上，但是如果不敲打敲打這個陳局長，那自己這個縣委書記未免也太好說話了。
……
“這個事情不要急，既然周揚同志決定先放一放，那就先放一放，你這個組織部長，難不成要逼著書記做決定？”
在縣委副書記張青的辦公室里，程海燕果然發了幾句不輕不重的牢騷，不過很顯然，張青對周揚的決定並沒有什麼不同的意見。
實際上。
在听到程海燕轉達的信息之後，張青不僅僅沒有急躁，甚至心底暗暗認為，周揚這個縣委書記雖然年輕，但是政治上還是很成熟的，知道什麼事情什麼時候才能做。
選定政法委書記固然有可能讓他在常委會上能更好地把方向，但是卻解決不了根本性的問題。
要知道，作為縣委書記，周揚在常委會上的權威，根本就不是其他人能夠挑釁的，他完全沒有必要去多此一舉。
恰恰相反。
周揚作為新到任的縣委書記，最需要的反而是公安局局長這個位置，而不是政法委書記。
不錯。
公安局長的確是目前最合適的人選，但是公安局長可不一定是陳平，也有可能是王平李平周平。
“可是……”
“沒有什麼可是的，我等會還要開會，就這樣吧，在周揚同志沒有定調子之前，這個事情就到此為止了。”
說完，張青也不理會程海燕，立即就擺了擺手，沒辦法，程部長也只好一臉沮喪地出了辦公室。
另一側。
程海燕走之後，周揚立即把辦公室主任楊青叫到辦公室里，隨即就讓她準備一份詳細的干部名單，要包括科級干部在內。
很快，不到半個小時，楊青就把名單送到了周揚辦公桌上。
接下來的幾天，周揚每天上下班除了看材料就是看材料，甚至連下基層去走訪的動作都沒有。
一時間，不僅僅是縣委縣政府大院，就連縣里各個直屬機關和各個鄉鎮的一把手都在暗暗好奇這位周書記腦子里到底是怎麼想的。
作為縣委書記，到任的第一件事情竟然不是下基層調研，而是呆在辦公室看材料，難不成從材料上還能看出什麼問題來？
但是不得不說，周揚還真就看出來了一些問題。
其中令他最覺得不可思議的，就是黃江縣的科級干部調動的頻率實在是太低了，有些鄉鎮的一二把手竟然七八年都沒換過人。
要知道，在一個單位里，干部調動可以說是常規動作，一方面有利于干部的歷練和成長，一方面也有助于提升士氣。
畢竟你一個領導長則七八年短則三五年都不動，下面的人哪來的機會，如果連希望都看不到，那整個部門豈不是一潭死水。
所以很快，察覺到這個問題之後，周揚立即就親自拿著材料去找了分管組織工作的縣委副書記張青。
辦公室里。
張青也沒料到周揚找自己的第一次談話，竟然是關于干部調動的事情。
“周書記，其實關于這個問題我個人也考慮過，干部調動本身就是一件有利于工作開展的好事情，但是我們黃江情況特殊啊。”
聞言，周揚並沒有說話，而是等張青繼續說下去。
“一方面，黃江的科級崗位本來就不多，一個蘿卜一個坑，沒有人動自然就很難調動其他人的崗位。”
“另一方面，黃江的干部任命，都是根據實際情況來考慮的，哪個干部適合哪個地方，組織上都有充分的考慮，如果換一個人的話，可不一定能更好。”
听到這句話，周揚的臉色終于變了。
雖然張青沒把話說得太透，但是周揚很清楚這中間的意思，無非就是調動干部容易出問題，原因嘛就是因為利益關系太穩定了，穩得沒必要去調動，或者說，一旦調動就容易出ど蛾子。
一時間，周揚心底也是猛地一凜。
在他看來，這倒是聞所未聞的笑話，黨的組織干部調動竟然還要看利益方的面子，這不是亂彈琴麼，簡直就是混蛋好不好。
不過周揚心里也清楚張青說的是實話，既然連縣委書記跟縣長的泥坑這種說法都傳出來了，那黃江根深蒂固的復雜關系可想而知。
“哈哈哈，我就說這個問題只有你張副書記才說得清楚，看來我倒是問對人了，行了，既然是這樣的話，那這個問題也放一放。”
辦公室里。
等周揚一走，張青也不由得有些走神。
在他看來，周揚真的很不簡單，剛來幾天的功夫，甚至都沒下基層走動，竟然就發現了黃江干部工作中最麻煩的問題所在，這可不僅僅是眼光的問題，而是涉及到一個領導干部的大局觀。
很顯然。
周揚的能力很不簡單。
不過，這個問題他張青曾經也想過去解決，甚至前幾任領導也動過念頭，但是能不能成功可就不好說了。
如果周揚這位縣委書記真的能從這里找到一個突破口的話，那或許黃江就真的到了該改頭換面的時候了。
從張青的辦公室里回來，周揚心底算是徹底有了一個清晰的判斷，既然連張青都覺得很棘手，那就足以說明，自己的方向是對的，想找突破口，組織人事問題是一個關鍵。
不過隨著事件漸漸到了6月底，眼看著周揚這位縣委書記到崗馬上就一個月了，但是除了開會以外，周揚幾乎沒有公開露過面，一時間整個黃江都難免出現一些流言蜚語。
私底下不知道是誰挑起的頭，在市井坊間，竟然有人給周揚取了一個外號叫“簽字書記”。也就是說，除了簽字審批文件以外，周揚幾乎不會有其他的動作，不少人甚至很篤定，周揚這麼年輕的縣委書記，恐怕就是來鍍金的，真想有什麼作為的話也不用期待了。