穿書七零意外之財讓我富的流油！
李向南送走了周博辰，鄧宏宇才冒了出來。
辰哥在家的時候他可不敢打擾二人相聚的時間。
鄧宏宇“南姐，再去工廠里看看！工廠里需要你提意見呢！”
李向南確實是想去廠里看看。
雖然她還有積蓄，但是花錢花的太狠了，所以很想關心關心自己的生意，有收入了沒有！
李向南看著廠里的賬目，情況明顯是不錯啊。
鄧宏宇笑嘻嘻的。“咱們襯衫給到糧油加工廠當福利，他們還是很高興的。
就是一件工裝就賣出去一件襯衫。
咱們襯衫的樣式好，質量也好，到百貨商店里賣的也是挺快的。
現在咱們加班加點的生產呢！
至于他們拿給街道的布頭去做拼接帽子，街道上真是高興的不得了。
因為帽子價格便宜，工廠那邊也願意買。”
李向南服裝制作間看一看，結果在走廊里看見了煙頭。
制作間的門口發現了煙灰。
李向南看著煙灰，沉默不語。
鄧宏宇，胡聰，齊副廠長都立刻感覺到李向南生氣了。
“安全生產，包括人員的安全，也包括生產的安全，對不對？
當初全部改裝暖氣，就是為了安全生產。
你們說一說廠里的防火做了什麼措施？
他們在做服裝的時候，屋里有大量的布料。
布料全都是易燃品。
走廊里有煙頭，門口有煙灰。這是能防火嗎？”
安全無小事啊！
本來看到領導來視察了，工人們比平時干活都認真。
沒有人敢說話，屋里就听著縫紉機噠噠噠的聲音。
李向南是站在走廊里聲音又不小，幾個房間內干活的人都能听的見。
李廠長，大家都見過了。
原來大家覺得他是大學生，人家有文化，長得又漂亮，又是廠領導。
自然的大家就和她有距離感，大家還會對她有一種高不可攀的感覺。
但是沒想到她這麼厲害。
廠里這幾個管事的跟在她身後，都被她訓的一聲都不敢吱。
“抽煙的人多嗎？”李向南問這句話的時候盯著齊副廠長。
“應該不多吧？”齊副廠長這句話說的有些含含糊糊的。而且說話的時候，眼楮向屋內瞟了一下。
李向南該看的地方都看了，然後開個會吧。
第一，工作區內禁止煙火。
工廠是女同志多，男同志沒幾個。女同志抽煙的很少，所以原來沒注意她們抽煙的問題。
李向南要求給抽煙的人設立抽煙區域。
不在抽煙區域抽煙的，第一次罰款十元。
第二次開除。
李向南問了一下其他情況，她真心覺得管理模式不行。
而且齊副廠長在管理方面很欠缺。
當李向南問齊副廠長，讓他計算一下原來每天正常上班的時候，每小時能生產出來多少件襯衫？
現在，每天提前一個小時上班，延長一個小時下班。
這種情況下每小時能夠生產出來多少襯衫？
確實是比原來多，但是沒多出來多少。
也就是說根本就沒有效率。
李向南直接拍板定了改計件工資。
而且強調個人的責任。
嚴把質量關，不合格的必須返工，防止殘次品出廠。
至于每道工序多少錢，那就要根據實際情況再結合實際進行確定了。
李向南分布下去的是任務，執行的是齊副廠長和鄧宏宇。
執行不好就是他們的責任。
鄧宏宇本來以為工廠現在能出貨掙錢了，還沾沾自喜呢。結果在南姐眼里頭好多毛病。
而且鄧宏宇想想，南姐說的全都對。
他們幾個散了會，李向南就要走了。
李向南“你想法弄一個我們大學圖書館的閱覽證。
以後你有時間的時候就去讀書。
那里面有不少有關管理的書，我找出來幾本，你認真的讀。
也不是為了你將來再考大學什麼的，我要你學管理知識，充實自己。
你不一定會管理，但你要懂得什麼是管理。”
鄧宏宇張了張嘴，愣是沒說出來拒絕的話。
不過一想到要學習，他腦子就大了。
“南姐！我……知道了！”鄧宏宇好半天才說出來這句話，而且說的很艱難。
“南姐，廠里人員管理的不好，我有責任，也不全怪齊副廠長。
其實他做事挺認真的！”鄧宏宇看出來了，南姐對齊副廠長不是很滿意。
“齊副廠長這個人做事確實很認真。
我听吳紅兵說，他每天都來的最早，下班走的最晚。
可是這樣不等于他有管理能力。
現在廠子規模這麼小，他的管理就跟不上去。以後廠子規模擴大之後，他根本就管理不了！”李向南說完這句話後，就等鄧宏宇的態度。
“那什麼……南姐，你是說要開除他？”鄧宏宇忽然覺得這件事有點難辦。
李向南真沒有這個意思。但是她竟然感覺到鄧宏宇有為難的意思。“不可以嗎？
他是咱們雇的。
他能完成咱們交給他的任務，或者他的工作達到咱們的標準，他們才會長期用他，對不對？才會付他工資！
否則……難道明知道他不行，咱們還要用工資養著他嗎？”
是這個道理啊！鄧宏宇抓了抓頭。“南姐，齊副廠長歲數也不小了，他也挺不容易的。
要不再給他一次機會，如果他做的實在令你不滿意，咱們再開除他。”
李向南都想抓頭了，鄧宏宇的觀念是根本就沒有改變。他覺得把人開除了為難……
現在的人能被單位開除的，那是鳳毛麟角。
“你听著，我現在沒想開除他。但是他目前的管理水平確實不能令我滿意。
如果他的管理水平不提高，觀念不改變，開除是早晚的事兒。
還有，你學習的事必須提上日程，不能再往後拖了。”
“我肯定去學習，我認真的去學！”鄧宏宇覺得他要是推脫學習的事，南姐立刻就能火冒三丈。
“鄧宏宇，你知道什麼叫物競天擇嗎？意思是生物之間相互競爭，適應自然環境的才能生存。不適應的則會被淘汰！
咱們做生意也一樣，你要想發展下去，工廠要不斷的做強做大，就必須有能力適應社會的發展。
那樣我們的工廠才會發展下去。
否則就會被淘汰！
現在我們剛剛起步，幾乎沒有人跟我們競爭。
可是以後呢？
改革開放以後發展的速度是你難以想象的！
你就想想吧，你將來願意被淘汰嗎？”李向南決定了，不能讓鄧宏宇對管理一竅不通。
他盲目的信任齊副廠長。
覺得有其副廠長在，工廠的一切問題他可以解決。