校花的全能特工！
听著這如雷的掌聲，秦永安又是示意大家安靜下來。
“事情是這樣的，大家都知道，我們的生意是最近是越來越好了。”
“我們店面的員工之中，有人要求，希望開放晚市，這晚市，就是下午五點到晚上九點這段時間。”
“而我個人覺得，開放夜市，肯定能給我們帶來不少的收益。”
“畢竟，晚飯之後，學校放學之後，上班族下班之後，我們還是會有很多顧客的。”
“鑒于此，我初步決定開放夜市。”
“老板，你覺得呢？”
秦永安說完，便是看向秦朝陽。
“我覺得開放夜市，肯定是可以的，但是五點到晚上九點，會直接影響我們排班。”
“一方面人手怎麼安排，二來薪酬如何分配，你有方案了嗎？”
秦朝陽也避諱，直接便是問了出來。
“我當然是做好了規劃的，就是趁著現在，和大家說說。”
“開放夜市之後，我們實行兩班倒，白班是從早上十點到下午四點，一共六個小時。夜班從下午四點，到晚上十點，一共六個小時。”
“至于誰上夜班，誰上白班，是按照輪流來，一人上一個月，或者一人上半個月。”
“這樣一來，開放夜班之後，大家的工作時間，反而縮短了。”
秦永安手中拿著文件，侃侃而道。
“我贊成！”
“我也贊成！”
“上班的時間，確實是變短了，我也贊成！”
“……”
眾人聞言，紛紛道。
“我覺得挺好的，大家是來工作的，不是來賣命的。”
“只要大家在工作期間，能做好的工作，盡心盡力，我覺得是應該多給大家一些空閑的時間。”
“開放夜班之後，大家都薪資都是不變的。”
“夜班怎麼排班，具體就交給經理來安排了。”
秦朝陽也是說道。
“既然那樣，大家也都沒什麼意見了吧？”
秦永安又是看向眾人。
“沒有意見！”
“沒有。”
“我也沒有。”
“……”
眾人紛紛應道。
“那行，大家可以開飯了。”
“開會開了十五分鐘，我就不繼續耽誤大家的時間了。”
秦永安看了看時間，又是道。
“一天就上六個小時，其他的時間，可以休息，我覺得挺好的。”
“是啊，人家讀完大學出來的，一天得上八個小時，我們只上六個小時，而且工資福利也這麼好。”
“老板這店面，這麼經營下去，不會虧本倒閉吧？”
“萬萬不能讓咱們的店面倒閉，倒閉去哪兒找那麼好的工作？照我說，大家都加把勁，保住我們的工作！”
“對對對，去哪兒找這樣的工作啊？”
“你們啊，是不是想太多了，現在我們這生意好到什麼地步了，怎麼可能倒閉？”
“就是就是，你們啊，想太多了，你們就好好干，等著漲工資吧！”
“……”
幾個員工阿姨七嘴八舌地討論了起來。
“哦，對了，以後大家的時間就多了。”
“我需要丑話說在前頭，不能因為時間多了，你們就去別的地方兼職什麼的。”
“你們要是想要多賺點錢，是可以申請加班的，我們這邊加班，加班費是按照勞動法的標準的。”
秦永安又是說道。
“哎呀，我說咱們店也不用招那麼多人了，我們加加班也是可以的。”
“對啊，我們也想多賺點的。”
“對對對，要是人手不夠，可以讓我們加班！”
“……”
一時間，眾人的積極性直接就是被調動了起來。
“到時候需要人手，我會和大家說的。”
“好了，大家繼續吃飯吧！”
秦永安說完，便是坐了下來。
眾人吃了大半個小時之後，也是吃得差不多了，事情忙完，也就各回各家了。
秦朝陽和秦永安也是一起朝著自己小院而去。
“小陽啊，這夜市一開，我們這店面的營業額，至少能上漲百分之五十。”
“我們目前來說，那是供不應求啊！”
“我這輩子，是第一次感覺到，賺錢竟然這麼容易。”
秦永安頗為感慨地道。
“穩定兩個月，大哥你的薪資，也應該漲到兩萬了。”
“你也看到了，店面的利潤，是非常可觀的。”
秦朝陽又是道。
“哎，這不著急，你哥打了一輩子的工，第一次感覺打工這麼有成就感的。”
“現在我們一天的營業額就接近四萬了，而且還在逐漸攀升。”
“夜市一開，一天營業額去到六萬不成問題，一個月的營業額，就接近兩百萬了。”
“一年下來，接近兩千萬的營業額，就我們這小小的店面，難以想象。”
秦永安頗為感慨地道。
“開放夜市之後，人手應該是不夠的。”
秦朝陽點點頭。
“現在人手其實就不夠，所以，還需要招人手的。”
“現在這店面，能維持正常運轉，其實都是因為大家玩命工作。”
“所以，我今天也說了，縮短工作時間，讓大家不要那麼辛苦。”
“我們的福利好，所以大家非常積極，但我們不能消耗這種積極性，我們需要長期維持員工的這種積極性。”
“所以，我打算再添置人手。”
秦永安頗為感慨地道。
“可以。”
“既然大家都努力工作，大家薪資福利，也可以提上去。”
“要讓他們知道，在我們這里，只要努力工作，是會得到回報的。”
秦朝陽點點頭道。
“我知道，這個你放心好了。”
秦永安點點頭道。
“不是我說，大哥，我感覺你還是有做老板的潛力。”
“一開始你說擔心自己干不好，現在不是干得挺好的嗎？”
秦朝陽笑笑道。
“哎，話不能這麼說，是我們的產品太好了。”
“我這個位置，拴條狗，說不定這店面也能經營起來。”
秦永安擺擺手道。
“大哥你這說什麼的話，太夸張了。”
“雖然說我們的硬件過硬，但是，換個人，可不一定有你這麼盡心盡力。”
“這做老板，做經理也好，都需要協調員工和自己的關系，把控店面的運營。”
“特別是和員工的關系，和員工處好關系，店面上下，就能上下一心。”
秦朝陽又是說道。