“指教不敢你們公司在電影和明星資源方面有優勢，進軍游戲行業之後，可以利用既有的優勢，改編游戲
比如，李小龍、成龍之類的明星，可以利用其名聲，改編游或者是粉絲很穩固的經典電影，也可以借其題材，改編游
但是，不能掛羊頭賣狗肉，借助明星或影視的人氣，吸引到原本的粉絲來玩游戲，如果游戲質量太差，可能就會造成負面影
總之，無論做什麼，都要力求精電影、游戲，只有質量好的精品，才能打動市場，打動觀眾和玩家！
什麼叫好游戲呢？首先，不僅僅是資深游戲玩家或行業大佬的看法，關鍵是普通人的看法，比如，我們的《香江方塊》根本就不需要學習玩法，很多玩家第一次接觸，就能上手，還百玩不膩，這就是一款好游
當然，不是所有的好游戲都應該是像《香江方塊》，它簡陋到可以被視為不可復制的經
今後的游戲，多半會是更復但任何一款好游戲，肯定跟別的游戲有不一樣的品質或體
總之，對新玩家而言，要有趣，易而要想吸引玩過無數款游戲的玩家，那麼則需要創
但無論如何，難度太高的游戲，都是不人道
無論是游戲、電影，還是任何一種娛樂，最具備市場的，都不是最難的，反而是最簡單易懂的！
周老板，您不需要懂游戲技術，只需要做一名游戲玩家，你們公司的開發人員開發一款新游戲，你作為普通的玩家，了解玩法之後，體會一
假設，您覺得有趣，容易上手，那麼，即使不代表所有玩家都這麼認為，但肯定有一部分玩家跟您的看法差不”
周文懷聞言笑道︰
“難怪劉總年紀輕輕，就取得我們奮斗幾十年都達不到的成就！你要是來搞電影，想必也是讓人頭疼的對手！”
劉焱笑了笑，心道，等我家進軍影視行業，到時候你可別
維創電子公司的技術人員培訓體系，來源于禹有澄的電腦培訓在禹博士加入維創電子公司之後，原本培訓班的首批學生已經畢業，臨時創立的學校也準備解
但劉偉正卻覺得這個培訓學校很有用，于是，就將其保留，一開始是對內部員工進行職業技能培後來，也逐漸展開對外部人員收費培訓的業
畢竟，維創電子公司並不靠學校招生賺錢，所以，對于學習了一堆課時，卻拿不到畢業證的悲慘遭遇，公司不會有任何同情
因為，培訓學校從來不宣傳，從零開始，包教包能學會了，肯定算是人才，即使是維創電子公司，也會考慮聘
學不會，也屬于正常，畢竟，課時本來就是篩選，沒有天賦又不肯努力，自然是不可能拿到畢業證
維創的培訓系統，就是直接了當的告訴大部分培訓者，你不行，沒天賦！
而不像普通的學校，明明知道大部分人都不具備天賦，卻為了照顧學生的情緒，遮著掩著，不敢明努力也得看天賦，絕大部分天賦不行的再努力也沒卵
隨著維創電子公司跟十多家首批第三方游戲開發公司簽署了協議之後，每家公司都有資格派3名技術人員，接受免費的培
這算是維創電子公司給首批第三方公司的福利，今後，想要接受培訓，就需要自己出錢購買課
掌娛1代目前最大的問題，反倒不是市場推廣問題，而是產能限制了產品銷量的爆
即使山半導體公司，在維創電子預付了1億元訂金的幫助下，飛速的擴大芯片生產能但依然不能滿足掌娛1代對于x8芯片的饑
是的，無法滿足！
即使是香江一個地區的不限量銷售，以現在的產能都不能滿更何況，“掌娛1代”是要全球發售的
在庫存告急之後，維創電子除了緊急的向元件廠商發訂單的催促其提升產能之外，也別無他
而山半導體即使把月產能提升到100萬顆以上，也遠遠不斷喂飽維創電
對于很多半導體廠商而言，這就是難得的商
東瀛的光公司，是第一個趕來洽談芯片代工業務的半導體廠畢竟，之前的6502芯片代工協議，就讓光公司受益匪
一開始光公司代工6502價格被壓低到了7米元一顆，本來只不過想要讓生產線不虧錢，賺回設備折舊費
但隨著大規模的穩定量產之後，其芯片工程的成本快速下降，到了現在已降低到每顆6502芯片5米元以下，每月給維創電子供貨40萬顆芯片即可盈利80萬米元，更何況，光公司還進一步擴大的產能，將月產能提升到了65萬顆，額外的25萬顆芯片高價出售給其他的廠商，使得其生產線每月利潤提升至近200萬米
虧本的芯片代工業務，一下子成為了光公司的貢獻利潤的主營業自然讓光公司，自然是非常眼饞x8芯片的代工業
劉焱對光公司說道︰
“代工x8芯片？可以，但是每顆芯片4米元，月供貨量不低于50萬”
東瀛的光公司代表不由抗議說道︰
“不可能？4米元一顆的芯片，即使是生產工藝成熟的6502芯片都不賺錢，更何況生產x8芯片呢，畢竟，改變生產線以及對于工人的培訓，都需要不菲的成本投考慮到我們兩公司的合作友誼，大批量代工，6米元一顆吧？”
劉焱拒絕說道︰
“那就遺憾華夏內地的供貨商，可以做到4米元一顆供貨，你們為什麼不可以？”
光公司的代表心道，這不是明知故問嗎？
x8芯片工藝水平要求很低，8微米的工藝制程就能制造，因此，生產線設備的投資也很廉價，全新的一套生產線估計也僅需不到2000萬米元，就可以搞