重生香江之大亨時代

第一百七十二章 股權激勵計劃與成果

類別︰都市言情 作者︰樟樹下一書生 本章︰第一百七十二章 股權激勵計劃與成果

    黃子星走後,雷蘊榮坐在椅子上不禁陷入了沉思。

    今天和黃子星這樣商談一番,雷蘊榮也不禁反省了之前的一些做法,似乎自己好像一直都是把像黃子星、何國原這樣在歷史上證明過自己的人當成工具人。

    自己可以說因為慕名而千方百計地把人家挖過來,但是似乎在滿足了自己另類的一種集郵的興趣之後卻沒有充分發揮他們的才能,甚至在一定程度上自己似乎還在扼殺他們某方面的才能。

    而且像他們這樣時代的精英,能在各自領域內闖出諾大的名頭,肯定是有他們的獨到之處,所以說雷蘊榮也是在一定程度上浪費了他們的才華。

    這是和雷諾數的初衷不符的。

    雷蘊榮雖然說有些重生的優勢,可以看清未來的一些發展方向,但是重生者也不是萬能的,更何況是掌舵這樣一家大公司。

    萬一因為記憶的錯誤讓雷蘊榮做了一個錯誤的重大決定,甚至有可能讓公司陷入萬劫不復的境地。

    所以雷蘊榮覺得有必要改變自己之前的處事方式。

    自己只要做最後的決策就可以了,公司的具體事務甚至是公司的未來規劃都可以讓他們去制定,只要沒有太大的錯誤都可以讓他們去執行。

    這樣做應該才是最合適的,不僅能夠充分發揮他們的能力,同樣可以調動他們的主觀能動性以及積極性。

    而不像現在這樣,事情都是雷蘊榮決定好了然後安排他們去做。

    想到這,雷蘊榮也想到了另一個自己之前一直猶豫不定的事情。

    要不要啟動股權激勵計劃!

    股權激勵在香江商界很少,甚至可以說幾乎沒有。後世李超人寧願給他的左膀右臂霍建寧一億港幣的薪水也沒給他股權,雖然他被稱為打工皇帝,但也還是在打工。

    所以在香江幾乎沒有給予管理層股權的情況。

    當然這也可能和香江企業大都集中在紡織、制衣、玩具、地產這些傳統行業有關,這些行業即使流失一兩個人也無關緊要。

    但是榮耀電子不同,雷蘊榮要建立的是一個研發型公司,而不是一個制造工廠,所以如何保持管理層和科研人員的穩定,就成為了榮耀電子發展過程中的重中之重。

    更何況雷蘊榮很清楚,整個八十年代,香江因為中英角力造成人心浮動。他如果不未雨綢繆,提前想好對策,榮耀電子勢必受到很嚴重的干擾。

    何國原在歷史上將王氏電子公司從幾十人的小公司經營成全港最大的電子公司,他當時的待遇在整個香江都是第一檔的水平。

    但是他還是在八十年代初毅然決然地放棄了香江的優厚待遇移民楓葉國。雖然對外說是因為愛情,但最主要的原因肯定還是受當時香江動蕩局勢的影響。

    歷史大勢雷蘊榮是根本阻止不了的,到時候他也不知道能不能留住何國原。

    何國原也只是典型的代表,受局勢影響的人還有很多,而且大部分都是那種高級人才。

    所以股權激勵無疑是凝聚人心的一劑良藥。在全部期權兌現前,員工從榮耀電子離職,就要承受很大的損失,這個決定可不好下。

    現在榮耀電子一年的盈利起碼五億美元,而公司內部年薪最高的行政總裁黃子星,他的工資也不過八十萬港幣。即使年終獎勵按薪酬合約中最高這一檔發放,一年的總收入也就兩百萬港幣左右。

    兩百萬港幣和五億美金,面對如此大的落差,時間一長,誰願意眼睜睜看著辛勤工作收獲的果實,全部進入老板的腰包,而自己卻只能拿那點死工資?早晚都會萌生出辭職自己創業的想法。

    而歷史上也證明,像黃子星與何國原這樣能力出眾的人才,都是有一顆創業的心,這也是讓雷蘊榮有點躊躇的原因。

    雷蘊榮可不願意三天兩頭換管理層,每一次高層的變動都會對公司的發展帶來不可預估的影響。

    既然自己已經大塊吃肉了,就應該讓跟隨自己辛苦打拼的人也能分點肉湯喝。

    所以雷蘊榮也覺得是時候制定一個股權激勵計劃了。

    不過這也需要從長計議,股權激勵計劃也不是隨便制定的,必須嚴謹合理。

    暫時放下這件事情,雷蘊榮也將注意力轉移到眼前的事情。

    本來雷蘊榮這次過來是想看看現在的游戲開發部門情況怎麼樣了,只不過雷蘊榮還沒來及過去就被黃子星帶到硬件部門那邊去了。

    趁現在時間還早,雷蘊榮向游戲部門走去。

    當雷蘊榮來到a棟十八樓的時候,里面也是一派熱鬧的場景。

    相比于年初,游戲開發部門的人數同樣是多了不少。

    在五月份的時候,榮耀電子在台北舉行了第一次大規模的招聘會,用高薪吸引了一大批台大、清華、成大等高校的應屆畢業生。

    其實不僅是在台北,在香江和獅城榮耀電子同樣舉行了招聘會,但是此刻這兩個地方的教育體系沒有台北完善,所以在這兩個地方招聘的人才不多,反而是從灣灣吸收了更多的新鮮血液。

    灣灣在未來世界計算機和半導體工業領域都佔有重要地位,也和灣灣這完善的教育體系分不開。而在這段時間,灣灣受益于此同樣涌現出了一大批優秀的電子科技方面的人才。

    所以在雷蘊榮的計劃中,灣灣也是重要的一環,計劃下一步會在台北籌建一個研發中心。

    榮耀電子公司憑借旗下街機暢銷全球,盈利能力可謂逆天。因此榮耀電子公司的薪水比同等公司的薪水要高一到兩層,特別是對研發人員,雷蘊榮給出的待遇更是優厚。

    也正因為榮耀電子給出的待遇比灣灣本地企業更好,雖然要離開灣灣到香江工作,但榮耀電子的職位還是讓無數灣灣畢業生趨之若鶩。

    在雷蘊榮構想中的榮耀電子會是一個技術創新型的公司,而不是一個福報公司,企業的盈利絕不是通過壓榨員工的收入來實現盈利。

    給員工更優厚的待遇,能讓大家更有主人翁意識對公司更忠誠,對工作也更有激情。

    所以看著游戲開發部門這可以說的上是熱火朝天的景象,雷蘊榮心里也有一定的滿足感。

    “雷生,你來了?”

    “沒錯,過來看看。”

    “那我去和琰華說一聲。”

    “不用,我自己去找他,你先忙吧。”

    雷蘊榮一進門就被公司之前的老員工給認了出來,現在這些老員工也都成為了部門的小頭頭。

    雷蘊榮走後,旁邊的一位新員工開口問道︰

    “老大,剛才那位就是我們公司的老板?”

    “沒錯,很年輕吧!”

    “太年輕了,實在想不到雷生這麼年輕居然能夠創下這麼一份諾大事業。”

    “沒辦法,人家生的好,同時自己能力也很強,再加上雷生比我們還努力,你說雷生不成功誰成功?”

    “雖然如此,但是其實相對來說我還是對雷生游戲開發的能力比較崇拜一些。我上大學的時候我們公司開發的每款游戲我都玩過,這游戲設計實在太牛了。”

    “那你就好好工作,到時候雷生看你能力出色親自指點你一番也不是不可能,他經常來我們游戲開發部門。”

    “真的嗎?”

    “騙你干嘛,你去公司打听一下,誰不知道我們的第一款游戲《香江方塊就是雷生親手帶著我們一起研發的,所以他對我們部門也最看重,如果誰表現得比較出色的話,雷生一定會全方位地培養你。”

    “看來我從灣灣過來還真是來對了。”

    “當然來對了,你在灣灣還想有這麼高的工資,這麼好的工作環境?”

    “我也去面試了幾家公司,還真沒有。”

    “所以,干活吧,先把手頭上的事情處理完再說。”

    兩人背後的交談雷蘊榮不得而知,當雷蘊榮來到梁琰華辦公室的時候,看見他正在玩游戲,連他進來了都不知道。

    雷蘊榮也沒有打擾他,而是輕聲地走到他的身後,看看他玩的是什麼游戲。

    只見他通過搖桿控制著一輛出租車,不停躲避路上的各種障礙物,屏幕左側的路邊不時會出現乘客揮手搭車,梁琰華控制方向搭上乘客,送到右側路邊的目的地下車。

    不過不一會他看見梁琰華控制的汽車突然撞上障礙物,汽車碎成了一堆的殘骸,游戲也到此結束。

    “這是你研發的新游戲?”

    剛想伸個懶腰的梁琰華被突然出現的聲音嚇了一跳,連忙轉過身來,看見是雷蘊榮,臉色才舒緩下來。

    “雷生你怎麼來了?你這嚇我一跳。”

    “剛我進來的時候看你玩的入迷都沒注意到我過來了,所以就沒有打擾你。你還沒回答我剛才的問題,這是你新研發的游戲嗎?”

    “沒錯。”

    “稍微給我介紹一下吧。”

    梁琰華組織了一下語言︰

    “這款游戲叫做《高速公路,玩家控制一輛汽車,不停躲避路上的各種障礙物,期間還有乘客在左側路邊搭車,而玩家也需要控制方向將乘客送到右側路邊目的地。”

    “玩家有兩次撞擊路障的機會,第三次再撞到路障,游戲就結束了。雷生你可以玩一下,看看怎麼樣,也提點意見。”

    “好,那我試試。”

    雷蘊榮坐到街機前,認真地玩了兩把游戲。

    說實話,這款《高速公路的游戲可玩性還是不錯的。

    游戲畫面雖然簡單,但細節設計卻滿含誠意。比如玩家撞車時,會出現翻車的畫面,還會有乘客驚叫的聲音,重新行駛後的汽車明顯會更破舊一些。

    第二次撞擊後,汽車又會更加破舊,第三次撞擊游戲結束,只留下一堆的殘骸。

    游戲的中間還特意添加了一個彩蛋,給玩家一些驚。如果能夠教連續五次成功把中途搭車的乘客送抵目的地,屏幕右上角積分欄的上面,就會出現一個幸運轉盤,玩家有機會獲得大量的積分,或者多一次撞擊的機會。

    看到這里,雷蘊榮嘴角也終于泛出一絲微笑。

    榮耀電子的游戲開發部門終于漸漸有了一家優秀游戲公司的雛形了。

    這款游戲可以說完全是由他們自己開發出來的,雷蘊榮沒有提供一絲的幫助,而且這同時也是一款原創游戲。

    雷蘊榮之前在他們身上花費的諸多心血終于開始有了結果。

    雷蘊榮的重生光環也不是無敵的,腦袋里那幾十款經典游戲,根本不足以支撐起整個龐大的游戲機市場。

    游戲質量很重要,但是游戲的數量同樣不容忽視,歷史上世嘉在和任天堂的競爭中,游戲質量一直被吊打,但卻用游戲數量彌補了不足,所以照樣和任天堂打得有來有回。

    而且榮耀電子想要一直維持自己旗下的產品對玩家的吸引力,就需要源源不斷開發出新游戲,但雷蘊榮也根本沒有那麼多的精力也沒有這麼多的創意來獨立支撐。

    現在看到梁琰華終于可以獨當一面了,雷蘊榮也是打心里高興。

    “雷生,怎麼樣?”

    等雷蘊榮結束游戲,梁琰華略有點緊張地問道。

    看到他這個樣子,雷蘊榮笑道︰

    “很不錯,可玩性很高。”

    听到雷蘊榮的肯定,梁琰華臉上也露出了笑容。

    “雷生,這款游戲還有哪方面需要改進的嗎?”

    “這個我就不說了,你們自己去檢測,如果你們覺得沒有什麼問題了就定型上市。”

    雷蘊榮也想讓他們完整地經歷一次游戲的開發。只有這樣,後面如果出現問題的話,他們的印象也會更深刻,避免日後再犯。

    “好的雷生,那我還是想再仔細全面地檢測幾遍。”

    “行,不過盡量在明年一月份之前定型,到時候我讓子星帶著它去阿美利加參展。”

    梁琰華听到臉上露出略微激動的神情說道︰

    “雷生你放心,在一月份之前絕對將這款游戲全部完成。”

    “好,等你好消息。對了,這次你怎麼好像是打通了任督二脈一樣功力大增,居然在這麼短的時間研發出了一款這麼優秀的游戲?”

    听到雷蘊榮這話,梁琰華不禁苦笑著說道︰

    “還不是被宮本茂給逼出來的!”

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