杜康不管他，直接訓斥道“在下午三點的時候，我已經過來，有人請同事幫忙打遮掩，隨後脫下工作服離開，不知店長知不知道？”
“啊！”
店長傻眼，三點的時候就有人走了，他不知道啊。
有心想說替對方打個遮掩，說自己知道，他是請假這才離開，可看看杜康，他不得不說不知道。
說聲知道沒問題，但杜康問一句，他是誰，用什麼理由離開，他一個字也答不上來。
到那時倒霉的就是自己。
所以哪怕心有不甘，他也不得不說自己不知道。
心中悲涼一片，說不知道很簡單，可是卻代表自己連員工提前兩個小時離開都不知道，那其他的事，你又能知道多少。
不管誰看，他就是個不合格的店長。
你說這叫什麼事。
“你就是這麼管理的？”
“我剛才有事出去，一時沒有注意還請老板責罰。”
杜康看了他一眼，哪里不知這是他為自己不知道找的理由。
不過杜康想了下，沒有追究此事，而是詢問起另一個情況。
“那剩下的員工呢，為何會早走？我來的時候還沒到下班時間，結果已經有不少人換完衣服甚至已經離開。”
“我想他們可能是看最後的時候沒有客人前來，想著能提前下班一回，這才如此，想要在下班的第一時間就回家。”
“這是提前走一點嗎，這是連下午沒上多長時間就走，甚至一天沒來也畫上考勤的應該也有吧。”
店長臉上難看，因為這種事真的有可能發生了，自家人知自家事，他看杜康對店鋪並不關心，也就沒有將此事當回事。
只要你認真干活，店鋪內不出什麼事情，也就並不怎麼理會。
誰想到杜康這次前來，竟然會說出此話，讓他想說，都不知說什麼好。
真是倒霉。
杜康直接喊道“王建設。”
“到。”
王建設臉色古怪，真沒想到這些人竟然無組織，無紀律到這種地步。
別說是他，換成誰也得生氣，挨個點名批評。
“看看誰沒來，然後安排人去他家里詢問情況，是早走遲到早退又或者其他情況，一定要查明原因情況。”
王建設點頭，都不知說什麼好，這種事太過得罪人，好在他只是負責執行。
當即打電話叫來手下，隨後帶著人出去查看詢問情況。
杜康這才轉身，看向王浩等人，此時一群人同樣是嚇得冷汗涔涔直下，知道不好。
應到三十實到十八，那剩下的十二個人去哪了，誰都知道。
這種事杜康不發火才怪，可正因為發火更讓他們難堪，心中急思該怎麼辦。
以管窺豹這里出現如此大的問題，那其他地方呢，又會出什麼問題。
整個企業都得嚴查，查看情況，該怎樣怎樣。
而最主要的原因是他們管理失職，結果被領導看到，他們能不難堪才怪。
“我一直以為你們能夠做好，現在看沒有一個做好的，不知諸位認為該怎麼辦，集思廣益，說說想法。”
你讓他們怎麼說，不好說啊，一群人面面相覷。
反倒是老王不以為意，看著他們說道“該怎麼辦怎麼辦，當初我在警犬訓練基地的時候，上面管理嚴格，誰敢遲到早退當即挨熊，出問題當即訓斥處罰，唯有嚴苛的紀律這才能讓他們不敢犯錯。”
你這次生怕人不死。
一群人都不知道說什麼，老王說的雖然不對，但也未嘗沒有道理。
可他們怎麼辦，照老王所說，倒霉的就是他們。
好在杜康沒有深究，而是說道“等回去以後都討論一下，看看這件事該如何解決，如何杜絕類似的情況發生。
走吧，我帶你們去吃飯，希望你們能吃得下。”
他們能吃下個毛啊，被杜康一頓訓斥能吃下去才怪。
可老板請他們吃飯不能不去，只能一起過去，想著借著這個機會相互討論一下，該如何應對。
今天這事實在是做的有些過分。
不狠抓一波紀律，杜康能饒了他們才怪。
反倒是老王和小王沒心沒肺，依舊胡吃海喝，將手里餐盤放的滿滿的準備大吃一頓，對此事沒有絲毫在意。
沒辦法，誰讓他是憑手藝吃飯，在怎麼訓斥，也到不了他頭上。
因為他雖然是負責人，但並不負責管理工作，只要能養好警犬，對他而言就是最大的事情，其他的事有人幫忙解決。
所以那個可憐的二把手，干著正手的活，拿著二把手的工資，還得替王老王解決一切自己不想操勞的事情。
老王有什麼活找他，人家還得干。
既然如此，他又何必在意，你愛怎麼弄怎麼弄，反正弄不到我頭上。
敢扣我的工資有的是辦法給你搗亂，所以這種人他不在乎。
他最主要的是弄好自己的兒子，讓他吃飽喝好，這可是自己的兒子，還等著他傳宗接代呢。
雖然不是親的，但你得伺候好，要不然老婆容易打他親兒子。
可其他人就沒他那個好胃口，愁的不行。
實在是今天這事被杜康發現問題，他們必須給出解決的辦法。
特別是那個店長，更是眉頭緊皺，感覺自己要死。
至少他這個店長的位置是保不住，能將之成為一個普通店員，不被杜康追究他管理不善的責任，已經謝天謝地。
這種情況下，哪里還有心情吃飯。
明明眼前擺滿山珍海味，他卻連一口飯都吃不下去。
這件事就出在他的管理之下，自己要負主要責任。
他也是服了，杜康旗下那麼多店鋪，結果倒霉的怎麼是自己，你讓他上哪兒說理去，實在是沒地方說。
一頓酒宴就在人們的心事重重中匆匆結束，飯菜雖然豐富，卻又哪里抵得上心中的愁苦。
這頓飯吃完，下次他們還不知該怎麼辦。
回到家，娜塔莉亞埋怨道“你下午又去哪了？不會是出去找哪里的小姑娘玩耍。”
杜康滿頭黑線，說道“胡說八道什麼呢，我是那種人嗎。”
娜塔莉亞點頭，一副你就是如此的表情。
杜康那個氣，不知說什麼好，只能將事情情況說明。
娜塔莉亞被他逗的哈哈大笑。
“你怎麼會遇上這種事。”
“誰知道我怎麼那麼倒霉，算了，你自己玩吧，這些天我必須想辦法整頓一下，省得以後再出現這種情況。”
“你自己能行嗎？會不會管理？”
“不會也得上。”
杜康心中郁悶，他會個毛線，即使會也不打算自己親自管理，天天勞心勞力去管理員工，他要手下干什麼。
最多制定一個制度，讓手下去遵循，不會自己親自上陣。
“要不然我幫你？”
“你會嗎？”
“你這不是廢話嗎，本人以前也是學過經濟管理。”
好吧，誰讓人家是白富美，家里有錢有勢呢，說不定最初的打算就是將她培養成管理方面的人才。
結果娜塔莉亞比較叛逆，喜歡刺激的，後來又成了作家，對于經濟管理方面根本沒有涉足。
原本用心學習的功課，也就成了無用功。
但人家底子在那里，想要重新拾起來應用，不要太簡單。
杜康頓時大喜，將這麼大一個企業交給別人管理，而自己連踫都不踫，他本身也有些不放心，得時常在後面監督查看情況。
只有到了底層才交給手下管理，只有最上層，才會由他親自管理，把控方向。
杜康對自己的定位是做一個掌舵人，而不是事必躬親，什麼都自己干的家伙，那樣很容易成為一個諸葛亮——提前去見閻王。
誰想到，到了最低層，就特麼爛成那個鳥樣，提前兩個多小時有人離開。
你說這叫什麼事。
而交給自己老婆，這無疑是個較為不錯的選擇。
“行啊，那你就幫忙制定一下。”
“要不要我請專業的管理人才前來，我看你手下這些根本不行，並沒有進行過專業的管理學習，純粹憑借自身的摸索經驗管理。這麼大的企業，哪有這麼干的。”
“好啊媳婦，不知你準備找哪里的。”
一听這話，杜康來了興趣，能找幾個專業的管理人才過來，其他管理公司，也是個不錯的選擇。
“當然是從我老爸那里調人手，請他幫忙，我老爸手下還是有不少管理方面的人才。”
“那就多謝。”
杜康略做猶豫，就點頭答應。
心中徘徊，這到底是算外聘人才還是算不外聘。
說他外聘，這是從國外請來的專業人才。
說他不是外聘，這是自己岳父那邊的人，讓他過來幫忙管理一下，很正常，怎麼能算得上是外聘。
第二天眾人就紛紛前往木槿軒開會商討此事，商討如何處分，以及如何杜絕此事再次發生的可能。
店長苦著個臉過去，這真是公開處刑。
杜康手下所有店鋪工廠，除了遠在老家那邊的食品加工廠沒人前來，剩下的全都過來。
他是在整個四九城出名。
若是好名聲，他當然歡天喜地，深感不錯，但這是去挨批評，能願意才怪。
可他不願意又有什麼辦法，這件事必須解決，而且是听憑杜康處置。
再說以杜康的本事，你逃又能逃到哪去，不做個了斷，杜康能帶人把你再抓回來。
開玩笑，自己犯了錯就想逃，哪有那麼大本事。
一想到今天自己要被公開處刑，他就郁悶，低著頭走在最後面，苦笑不已，你說這叫什麼事。
可以說越想越郁悶，但沒辦法還是得過去。
杜康跟娜塔莉亞一起主持此事，探討這件事該如何解決。
很快眾人前來，在會議室紛紛坐下，有些人連座位沒有，只能站在角落里。
木槿軒家具廠是杜康最為重要的產業，也是他的基本盤，所以在這里建立了一個最大的會議室，專門用來召開會議。
用一些話來形容這是總部，當然得好好建設。
會議室建設完成以後，還沒有開過全體會議，現在終于開始第一次全體會議，結果竟然是這種事，讓杜康想起來就氣憤。
跟娜塔莉亞一起坐在上手主持會議，杜康看著下面這群人冷著臉將目光看向王建設。
“你說一下，昨天調查的情況。”
“昨天遲到早退的人，我們已經調查清楚，都屬于無故早退，且沒有告訴領導請假。
其中八人是在四點半以後離開，剩下四個人，兩個在四點以前離開，一個三點時離開。
更有一個小組長，在中午上完班之後，就已經回家，隨後一直沒有返回店鋪。”
完了，芭比q了！
店長冷汗當時就下來了，心中埋怨，你中午提前早走兩個小時，我都能想辦法給你圓一下。
哪怕圓不過去，罪責也能輕一點。
結果你中午上完班直接就走，讓他怎麼說，說不過去呀。
杜康卻不管他，直接逼問“說話此事你如何解釋？”
“這是我管理失職，要打要罰我都听從老板安排。”
“要打要罰，我將店鋪交給你，是對你的信任，結果你就是這樣報答我對你的信任？”
店長苦笑，他也沒想到竟然會遇到這種事，這讓他上哪說理去。
張張嘴有心想要辯解兩句，抬頭看到杜康那憤怒的眼神，當即閉嘴。
實在是事情到了這個地步，他想洗都沒法洗，只能低著頭一副認打認罰的模樣。
你愛怎樣怎樣，只要不殺了我，悉听尊便。
杜康冷哼一聲，沒有在追究他，轉頭看向眾人喝問道“都說說吧，這件事該如何處理？”
王浩咳嗽一聲，說“一家店鋪竟然在抽查中出現如此事情，應該嚴肅處理。”
說著他說不下去，那不屬于自己手下的店鋪，你讓他怎麼說，罰重了，人家怨他，罰輕了，杜康也饒不了他。
杜康那個氣，我也知道嚴該嚴肅處理，可怎麼處理你還沒說呢。
緊緊盯著他，王浩特無奈的低下了頭，顯然也不知該說什麼好，不願當這個出頭鳥。
杜康氣的難受，忽然一拍桌子站起來喝問道“都說了，平時你們不是一副手下管理的很好的模樣，怎麼到了現在，沒有一個人敢說。”
眾人抬抬頭，隨即低下，因為實在是沒法說啊。