股海生涯

第七百三十四章 能力邊界

類別︰玄幻魔法 作者︰一茶三酒 本章︰第七百三十四章 能力邊界

    周昂笑著點了點頭︰“林總先忙,我不急的,我就在這邊吃便等您。”

    之後周昂就直接當著林修然的面,拉了一把椅子,放在了林修然的座位旁邊,直接在椅子上坐了下來。

    林修然看到周昂這樣的一副我就坐在這里等你的架勢,雖然覺得甚麼地方有些不太對勁,感覺怪怪的,但是也說不出來到底是哪里奇怪。

    而站在一旁不說話的王海峰,看到周昂的舉動,嘴角也是抽了抽,林修然不知道周昂是什麼意思,只是以為,周昂就要坐在這里等他回來,但是王海峰可是知道的。

    王海峰可是知道周昂最初的目的的,之前李虎和鄭雨分別坐在林修然的兩側,但是周昂這一插入,就變成了周昂和李虎坐在了林修然的兩側。

    周昂一側靠著林修然,另一側靠著的正是鄭雨。

    不過王海峰也僅僅只是嘴角抽了抽,心中暗罵周昂是個色中餓鬼,但是表面上也沒有說什麼,反而再次催促了林修然一遍。

    對于林修然來說,本來就對周昂的行為有些迷惑,還沒等想明白,王海峰就再一次催促了,這就讓林修然放下了暫時想不明白的東西。

    跟隨著王海峰的指引,林修然走進了晚宴的大廳旁邊的小房間,進門之後,林修然就看到了坐在桌前的中年男人。

    剛剛在晚宴上,林修然沒有看的太清晰,這一次離得近了林修然看得很是仔細。

    那是一張比較方正的國字臉,不笑的時候有一種不怒自威的氣勢,一看就是久居人上的上位者所自帶的氣質。..

    中年人就坐在那里翻動著手中的文件材料,林修然就仿佛有一種自己面前俯臥著一只猛虎的錯覺。

    雖然對方沒有表現出什麼攻擊性,但是那種壓迫感不要太明顯,可能是再加上房間比較小沒有窗戶,不太透氣的關系,林修然一時之間都有些喘不過氣。

    林修然知道這是自己太過緊張的關系,強迫自己深深地吸了一口氣,請咳了一聲道︰“您好。”

    中年男人仿佛才發現林修然一樣,抬起頭,嚴肅地臉上擠出了一絲笑容,對著林修然道︰“你來了,請坐請坐。不好意思,剛剛太過專注了,沒有注意到,真不好意思。”

    說著就把手中原本正在觀看的資料放到了一旁,林修然走上前,在中年人的對面坐了下來,笑著道︰“沒事沒事。”

    之後林修然眼角的余光看到了中年人放在一旁的材料,材料的封面上寫著幾個大字《林修然資料檔案》。

    林修然看到這里,眼角略微跳了跳,不過理智告訴他,對方要讓他代為打理資產,提前調查一下他也很正常,不是什麼大問題,這要是查都不查那猜不對呢。

    中年人看到了林修然的目光,大方地將那份材料遞給了林修然道︰“還是需要提前了解一下的,畢竟知己知彼嗎。

    前兩位基金經理之前都是有過合作的,大家相互間也都算了解,也很熟悉,但是林總您不一樣,畢竟是業內新星,所以還是要好好了解一下的,希望您不要介意。

    自我介紹一下,我是這次資金方的負責人,雖然不是最終的決策人,但是是負責直接和林總您以及其余兩位基金經理對接的,而且未來的一年中這個對接溝通的負責人一直都是我,也只有我。

    所以對于您來說,您可以直接把我等同于資金方。我叫牛志剛,畢竟你大幾歲,不嫌棄的話,可以叫我一聲“剛哥”。”

    “剛哥。”林修然很懂事地叫了一下。

    牛志剛滿意地點了點頭︰“好了,自我介紹已經結束了,我剛剛也從材料中大致知道了你的情況,王海峰也跟我簡單介紹過,你剛剛在晚宴上的表現也是有目共睹的。

    破冰的事情我們就不多做了,直接開門見山地說正題吧。”

    林修然點了點頭,表示認同。

    牛志剛開門見山直接道︰“你覺得,以你自己的能力,和你們公司現有的配置,你能管理多少的資產?

    我說的管理資產量,是指管理這部分資產的情況下,依舊能夠游刃有余地進行投資運作,不耽誤這部分被管理的資產增值,你明白我的意思吧?

    客觀的說,你能管理多少?或者說排除你現在正在管理的資金量,你還能管理多少?”

    林修然通過剛剛的談話,猜到了對方會開門見山,但是怎麼也沒有想到,對方竟然會這麼直接。

    每一個基金經理都至少會有一個自己熟悉的投資體系,有的會有兩個三個甚至更多,但是不同的投資體系適用的市場階段不一樣,可以承載的資金數量也不一樣。

    每一個基金經理都希望自己管理的資金量越多越好,因為管理的資金量越多證明一個基金經理的能力越強。

    但是問題就在于,有些投資體系就是比較小眾的,承載的資金量就不是很大。

    一個優秀的基金經理,是應該明白自己可以承載的資金量上限在哪里的。

    而且就像剛剛牛志剛說的那樣,這個資金量的上限,不是能夠管理的極限,而是能夠管理還能保證自己游刃有余的極限。

    管理的同時還能保證自己管理的資產收益穩定增長的極限。

    知道自己的能力邊界在哪里,這才是一個合格的基金經理應該具備的素質。這就是為什麼很多時候市場中的一些基金經理會突然進行大比例分紅,或者突然不再售賣基金了,就是這個原因。

    因為他覺得自己的管理能力快要到達極限了,而且在不同的經濟環境下,同樣的投資體系管理能力的上限都是不一樣的。

    遇到適合的行情可以多管理一些,遇到不適合的行情就只能少管理一些。

    牛志剛詢問這個問題的目的,在林修然看來有兩層意思,一是要看一看自己的反應,看看自己究竟有沒有認清自己能力的邊界。

    第二就是在自己有能力邊界的情況下,看一看自己的能力邊界到底在哪里。

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