重生光影年代

第一百八十四章 兩出好戲

類別︰都市言情 作者︰大秦兵 本章︰第一百八十四章 兩出好戲

    車不能開得太快,神社開車,結果被拍了違章。

    甦長青扯開緋褲,鏡頭在此定格。

    背景音樂《癢》響起︰來啊,快活啊……

    相比較原片拍攝地山形縣,伊豆無疑更具日本特色。

    到達的當天下午甦長青就跟著八幡晴美走遍了東伊豆町,這地方景致辨識度很高,很容易就選了幾個外景地,後續還要和攝影師再來確定。

    他甚至把男主拉大提琴的山崗都看好了,一面是綠森森的山林,一面的波濤洶涌的大海。

    選好了拍攝地,甦長青心里更有底了。

    第二天在東伊豆町的活動更緊湊,走訪了民俗方面的行家,也拜訪了喪葬業內人士,甦長青劇本原本就寫差不多了,現在只需要修改其中一些不太符合事實的情節。

    熬了一夜改寫,回到東京後立馬把定稿的劇本送給高倉健過目,很快回話︰滿意。

    高倉健確定了,那麼這事基本就定了。

    接著甦長青約見了北野武,把《小偷家族》劇本交了︰非常滿意。

    北野武看後更加信心滿滿︰“我將自導自演這部電影,長青君放心,必成佳作。”

    甦長青雖然是晚輩,有些話還是直言相告︰“我寫這個本子完全是奔著獲獎去的,各種橋段並未考慮市場,前輩應該能看出這份心思。”

    北野武當然很明白電影界的套路︰“放心,一旦攝制完成,我就安排本片參賽歐洲各大影展影評。”

    參展參評是要花不少錢的,這個當然得事先談好。

    大方向搞定,于是商量具體合作事宜,甦長青有額外條件︰劇本酬勞之外,《小偷家族》除了北野武自演的男主之外,其他演員須聘請神野藝能社的。

    演藝公司大致分三類,一種是北野武工作室這樣的,以創作為主,沒有自己的演員;一種是藝人經紀公司,培養演員對外出租,自己不創作;剩下就是神野藝能社這樣的,經紀藝人的同時也自己創作、演出。

    北野武對甦長青收購神野很意外︰“我了解這家藝能社,邪典電影拍得不錯,沒想到現在被長青君買下了。”

    對于演員的選擇北野武不肯馬虎,原則上達成了合作,最終得看挑選結果︰“這部電影主要演員不多,一個老太婆,包括我在內的一對中年男女,一女大學生和兩個孩子。

    神野恐怕沒有童星,老太婆和大學生可以挑你們的藝人,不過演我姘頭的那個女演員得認真選,如果在神野選不出長青君也不能怪我。”

    女主演的確關鍵,太限制北野武的選擇權恐怕會翻臉,這電影的主演雖然不多,但是涉及的場景多,有台詞的角色還有三四十個,甦長青和他談妥都用神野的。

    另外甦長青把與高倉健的合作告訴了他︰“或許我們能同時開機,托前輩的福,希望也能取得佳績。”

    北野武非常感慨︰“高倉前輩近年挑選劇本非常嚴格,拒絕了很多邀請,已經兩三年不拍戲了,沒想到答應與長青君合作新片。”

    兩人同時開機的話,媒體有可能再次炒作競賽,可北野武拍的是甦長青的劇本,可以說一開局就立于不勝之地。

    何況高倉健又加盟了甦長青新戲,飾演入殮師,這本身就是個巨大的噱頭,還未開拍就有了轟動效應。

    “長青君,特殊的題材、與高倉前輩出人意料的合作,我已經能預感《入殮師》將獲得巨大成功。”

    甦長青也想原樣送個馬屁回去,想想《小偷家族》是自己編劇的,未免有自夸之嫌,于是泛泛恭維一番。

    在國內時甦長青寧可辭職也不屑于說恭維話,到了日本才發覺這是日常技能,居家旅行必備。

    人真的很難說,甦長青有個同學不滿國內環境去了大洋彼岸,在國內時兩手插口袋,到了人家那邊兼三份職,端盤子送餐都願意干。

    這不禁讓人有個疑問,如果早這麼玩命這麼任勞任怨是不是早出人頭地了,至少也能開個成功的快餐店吧?

    談妥了事,甦長青回去召集神野藝能社所有員工又開了個大會。

    “新來的社長好像很喜歡開會,而且是莫名其妙開這樣的全員大會,又不是戰爭期間,難道要動員大家去打仗?”

    “真倒霉,早知道這麼亂,我就跟著吉野那幫家伙辭職走人了。”

    “保阪君,是去是留得下定決心,否則害人害己。”

    變革很順利,沒有遇到大的阻力,因為阻力基本都走了。

    神野武男手上走了一批,對變革不滿的這幾天又走了一批,藝能社因此支付了不少遣散費。

    現在一盤點,藝人倒是大部分都在,還有九十多個,走的基本是舞台藝人。

    這也可以理解,神野藝能社早期是靠舞台表演發展起來的,一直就非常重視這一塊,積累深厚,藝人與老東家感情也比較深。

    現在來了個外國電影導演,對日本的舞台藝術恐怕了解甚少,何必留下浪費時間。

    日本演藝市場發展成熟,劇場藝人工作和收入都比較穩定,于是找下家走了二十多個。

    如此一來大部分劇目都無法演出了,接下去可能還會有人走。

    行政人員也離職了一些,這個無所謂,再招人很容易。

    意外的是原本的兩個電影創作團隊人員流失也很嚴重,目前已湊不齊一個隊伍,兩個導演走了一個姓吉野的,留下一個年輕的,兩個攝影師干脆都跑了,現在想拍電影也沒攝影。

    日本可不缺攝影師,以甦長青的名望也不可能找不到合作者,再說我大中華也不缺人,大不了把李奧調過來。

    不明白這些走掉的電影人如何考慮的,甦長青是著名導演,大家創作風格也類似,正迎來發展的好機會,怎麼就不一起玩了呢?

    或許就因為他太出名了,有些人不願意淹沒在他的光環之內。

    看得出員工們士氣低落,藝能社走了一批舞台、電影創作骨干,缺胳膊少腿不知以後如何存活下去,難道只依靠經紀這些藝人嗎?

    那改成經紀事務所好了,還叫什麼藝能社。

    其實甦長青是知道如何留住人的,早早讓西門雄和柳雨菲介入收購,原本一個重要工作就是穩定人心,最有效的手段就是承諾更好的待遇。

    甦長青沒這麼做,神野需要大浪淘沙,何必花錢買人心。

    口頭安撫也沒多大價值的,越是溫言軟語可能牢騷越多,甦長青一直在等待合適的時機,直接宣布最有價值的事宜。

    現在開會。

    “即日起組建攝制組準備開拍《入殮師》,由我編劇導演,高倉健前輩主演,其余角色均有本社藝人出演。”

    “北野武工作室與神野藝能社達成戰略合作,籌拍由我編劇的《小偷家族》,北野武導演之余出演男主,其余角色原則上由本社藝人出演。”

    “接下去會比較忙碌,辛苦大家了。”

    會場鴉鵲無聲,所有人目瞪口呆。

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