狗咬狗一嘴毛，一嘴毛啊一嘴毛。
楊不凡在嘴邊哼唧著這句話，然後很無語地看著會議室變成了一個咬成一團的狗窩。
看了看手機，已經十二點十分了，午飯都開吃了。
問題是，昨天的問題不是已經找到了嗎？
當時我和李哲不是已經試驗過了，只要將之前批次的銅材換上，馬上就能正常開機了啊。
為什麼現在還要針對這個問題討論來討論去呢。
仔細算一算，這個會議室的領導們，總年薪加到一起，肯定超過百萬了吧。
老板每年花一百多萬，就雇了這麼一群說相聲的嗎？
玩呢！
楊不凡嘆了一口氣，偷偷看了李哲一眼，發現他也很是無語，幾次都想插話，但都被愈演愈烈的攻勢覆蓋了。
足足又吵了半個小時，依然沒有什麼結果，這個時候蕭志龍可能也是累了，他扭了扭自己僵硬的脖子，突然就看到坐在他右側角落里的楊不凡了。
他的眼楮頓時一亮。
昨晚就是楊不凡夜班啊，而且听說他和李哲一起巡檢了，當時生產現場如何處理的，他們都在場看到了。
不過分析結果嘛，竟然說是銅材原因。
實在有些可笑，騰飛買的都是a類銅材，真金白銀都花出去了，品質不可能差的。
而且銅材廠家和騰飛工廠的上層關系很密切，誰要是說是銅材有問題，那可真是膽大包天了。
不如這樣……
“咳咳，昨晚我們技術部的楊不凡也在生產現場，不如讓他來說一下具體情況如何？小楊很有水平的，大學生，學的絕緣技術，還選修了材料學，專業對口啊。”
听到這話，趙光明也把目光投向了楊不凡，然後直接點名問道︰“小楊吧，昨天你就在生產現場吧？來來來，說一說當時的情況，不需要避諱什麼，該是什麼情況就是什麼情況嘛。”
這時候，整個會場十幾號人的目光全都匯聚到了楊不凡身上。
楊不凡正在打哈欠，看到突然這麼多人把槍口對準自己，一個哈欠硬是生生憋了回去。
“咳咳，那我說了？”
這個時候總經理許輝笑眯眯看著楊不凡，一臉的慈祥︰“小伙子不錯，我們騰飛現在就是缺少真正的人才啊，尤其是技術方面，更是急需新生力量的注入啊。”
這話一出，蕭志龍的臉色頓時一黑。
然後楊不凡就看到眼前一條紅色的信息彈了出來。
“蕭志龍好感度-2。”
呵呵，這家伙也太沒有肚量了吧，而且許輝說的話，明顯就是在挑撥離間，沒想到蕭志龍這家伙還偏偏吃這一套，當時就減了兩點好感度。
此時已經容不得楊不凡多想了，十幾個人都在等著楊不凡說話，只有李哲咳嗽了一聲，仿佛在提醒楊不凡什麼一樣。
但楊不凡只能選擇性忽略了李哲的提醒。
特麼的！
你們不是讓我說嘛，那我就說！
下一秒，人間大炮楊不凡已經蓄力完成，馬上準備開噴了！
“各位領導好！我是技術部新招的技術工程師兼產品顧問，現在被下放到了生產……”
下放？！
蕭志龍听到這話臉更黑了，雖然事實上就是下放，但當著這麼多領導層面前說出來，實在是有點撕破臉皮了。
“蕭志龍好感度-5。”
看到蕭志龍這個沙雕繼續狂掉好感度，楊不凡反而一點不在乎，你有能耐把好感度掉到零點，然後拿一把菜刀來砍我啊！
你隨便掉，我還怕你掉嗎？
“我昨晚是跟著李哲班長巡檢的，到拉絲工序的時候恰好踫到六台多頭拉絲機停了五台，我首先排除了設備問題。”
“蕭志龍好感度-5。”
“趙光明好感度-2。”
這時候，設備部經理彭永強眼楮一亮，幾乎要笑出聲來了。
他以為蕭志龍把話題引到楊不凡身上，是為了拉進來一個生力軍繼續攻擊自己的。
沒有想到，這個生力軍是個傻子，竟然直接認輸了。
哈哈哈，真沒有想到今天還能踫到這麼搞笑的事情！
可是隨著楊不凡繼續發言，彭永強的喜形于色馬上就變成了氣急敗壞。
“雖然平時設備部對于拉絲工序的保養有很大問題，造成了很多斷線情況，甚至產生了不少氧化的產品。但這一次我和李哲班長一起分析，確實不是設備部的問題。”
李哲點了點頭，雖然心里很為楊不凡現在這麼開炮擔憂，但他不得不承認，楊不凡說的都是最真實的情況，這誰也無法反駁。
“彭永強好感度-8。”
“趙光明好感度+5。”
听到這話，彭永強當時就坐不住了，直接吼道︰“這是放屁！這是污蔑！咱們的質量分析會，什麼時候輪到一個新員工來指手畫腳了，他剛來幾個月，懂什麼！”
“咳咳，彭經理，人家小楊話還沒說完，你急什麼？”
趙光明此時卻站了出來，直接抵擋住了彭永強的攻勢。
彭永強氣不打一處來，但是副總經理都說話了，他頓時秒慫。
他再瘋狂，也不可能直接硬懟副總啊，雖然之前他已經懟了半天副總的小弟蕭志龍了，但這畢竟是兩碼事，不能在這種事情上留下一個頂撞上司的把柄。
當下，彭永強咬牙切齒地閉了嘴，心里甚至開始驚疑不定了。
暗地里，會議室中很多人都深深地看了一眼楊不凡，心中開始不斷猜測起來。
這個楊不凡什麼來頭？
和副總經理有什麼關系咋地，為什麼趙光明會這麼不遺余力的替他說話？
還是說，趙光明只是為了維護住自己技術副總的權威，也是為了保護整個技術部不被干翻？
楊不凡此時卻沒管這些人驚疑的表情，而是繼續分析道︰“我認為情況是這樣的……從人機料法環五個方面來分析……加上和李哲班長一起做了測試……最終我們得出結論，是銅材的原因！”
銅材原因？
這家伙竟然說是銅材原因！
這個楊不凡和李哲到底是真的確認是銅材原因，還是為了兩邊都不得罪，所以扯出了一個銅材問題？
就在所有人都低頭不語的時候，一個從開會以來就一句話都沒有說過的邊緣人物突然冷哼了一聲，然後徹底加入了戰團。
“可笑！我們的銅材廠家是國內數一數二的，而我們購買的銅材都是最頂尖的！這位新員工的分析，看似很有道理，其實完全是從結果倒推過來的！他先認定是銅材有問題，然後逆推，所以所謂的實驗根本沒有意義！”
楊不凡的話被打斷了，他仔細看向了打斷自己的人，發現這個人應該是采購部主管，名字好像叫做陳清。
花費10點經驗值，打開此人的好感度模塊！
楊不凡眼中精光一閃，就看到了一條系統提示。
“陳清，采購部主管。好感度︰25/100。”
呵！
這家伙對我怨念挺深啊，好感度竟然已經這麼低了，就因為我說了一句銅材問題？
他怎麼這麼緊張？
他到底在害怕什麼？
楊不凡隱隱已經明白了，為什麼這麼多人都閉口不談原材料的問題。
那就說明，這原材料供應商來頭甚大，大到所有人想都不敢往那邊想。
或者說，即便想到了原材料可能有問題，但這些人都揣著明白裝糊涂，故意誰也不往那方面提。
幾乎是同一時間，一串系統提示蹦了出來。
“許輝好感度-20。”
“于鑫好感度-15。”
“許峰好感度-15。”
“張啟航好感度-10。”
“趙光明好感度+5。”
“李哲好感度+3。”
“蕭志龍好感度-2。”
……
這算是捅了馬蜂窩了。
楊不凡感覺自己恐怕要涼涼，因為當自己說出原材料問題時，所有生產部領導，除了李哲，好感度都是一頓狂降。
這已經很說明問題了。
這些人認識自己是誰啊，不可能真的那麼厭惡自己，他們現在如此痛恨自己，只能說明他們內心有鬼。
不用想也知道是怎麼回事了。
這是一個隱藏的利益鏈，那些好感度狂降的領導，都是這條利益鏈上的受益者。
想到這里，楊不凡突然感覺一陣頹喪。
特麼的！
連總經理都是這種蠅營狗苟之輩，騰飛工廠真的完了。
不過奇怪的是，主管技術的副總經理趙光明的好感度竟然漲了。
李哲的好感度漲了，應該是和自己同仇敵愾了，但趙光明這個好感度漲的很有意思。
這至少說明，他是清白的啊。
楊不凡想到這里，真是差點淚流滿面，沒有想到剛剛還在拉幫結派互相攻訐扯皮的副總，竟然還是一朵出淤泥而不染的白蓮花啊。
不容易，實在太不容易了。
至于蕭志龍好感度為什麼下降……楊不凡壓根想都沒有去想，這個沙雕估計還在生悶氣呢吧，心眼太小。
就在楊不凡還在盤點大家的好感度，然後琢磨誰和誰是一派，誰又是蛀蟲的時候，半天沒有說話的總經理終于發話了。
“呵呵，小楊分析的很有道理啊，是個人才啊！不過呢，是這樣的，咱們分析問題不能太過主觀，一定要有證據呀。”
許輝笑眯眯地看著楊不凡，眼神深處卻隱藏著一絲暴戾，他認為自己已經足夠腹黑了，不會有人看出來他真實想法的。
可惜，他的內心變化卻根本騙不了楊不凡。
當他說出這句話的時候，廠狗系統的提示瞬間就冒了出來。
“許輝好感度-5。”
楊不凡的嘴角微微翹起，心中不斷呵呵著。
你破功了啊！
老弟！