不管刮風下雨，還是烈日當照，李想經常在“田間地里”的來回轉。
她要隨時了解各部門的工作動態和工作成果。
特別是農業種植部的花草生長情況。
遇到需要協調支持的，李想會“上躥下跳”的協調一切自己能協調到的資源。
剛開始個別部門不太配合，對未完成的工作找諸多理由，認為李想不懂業務。
後來，李想的工作積極性和認真負責的態度逐漸被大家認可。
每次周例會，李想會通報各部門工作完成情況，無足夠理由未完成的，會收到罰單。
這樣各部門負責人對李想既敬佩也討厭，討厭她不會包庇，不幫著打馬虎眼，太過于認真。
對于這些反應，她是看得懂的。
但她不是到這里來交朋友的。
陳經理去年不也沒在乎過嗎？
只要是為了工作，公私分明，也就對得起公司對自己的那份信任和工資了。
而且只要努力工作，一定會有所回報。
到了深冬。
“邱總，這位是我們公司的總經理助理，李助理。”
市場部經理韓軍向對方介紹李想。
“邱總好，幸會幸會。”李想主動伸出手與對方握手。
李想已經習慣了這樣的喊法。
雖然有點反感，還專門給市場部溝通過這個稱呼問題。
可市場部說得也有道理，我總不能給人家介紹你是公司行政人事主管吧，這樣別人會怎麼想呢？
“年輕有為啊，李助理這麼年輕，好能干的啦。”邱總在和李想握手的同時用一口港式普通話說道。
邱總不到40歲，一副壞壞的笑臉，兩道濃黑的眉毛也泛起肉肉的漣漪，一雙丹鳳眼，也有幾分魅惑。
李想︰“邱總過獎了，還要跟您多多學習。”
邱總是市里最大影樓的老板，有4家分店。
在其他地方還有很多產業。
他是通過新媒體廣告了解到景區情況。
景區常年的紫色花海，比較貼近婚戀浪漫文化。
通過考察，這里很適合建一個婚紗攝影基地，就主動找到了公司市場部。
今天已經是第二次談判了。
對方是帶著方案過來的，之前李總交代，專題會李想都必須參加，現在演變成了合作洽談項目她也要參加了。
韓經理也是每次談判了再向集團匯報，在集團意見的框架下再次談判，像這樣大宗合作項目超出了景區李總的審批權。
會議正式開始前，韓經理做了一個簡短的合作背景介紹。
目前雙方的爭議在于收益的分成比例。
邱總︰“我們第一期投資1000多萬，後續投資2000多萬，每年還會對建築及設施翻新維護，對于你們景區來說，不僅提升了品質，也增加了收入。”
邱總說完就給李想和韓經理展示了建築和外部設施的效果圖。
韓經理︰“我們了解，也非常希望邱總能入駐景區，但是你提的合作方案公司真的通不過。”
邱總︰“你們的地空著每年還要付出人工成本去栽種花草。”
韓經理︰“這個是的，但是符合我們景區的項目還是比較多的......”
邱總︰“你們給出的合作年限只有12年，按照你們的合作模式和分成比例，我們回去測算了下，實在不敢投資。”
韓經理︰“以我們公司的知名度，這個合作方式確實才能達到雙方受益。”
邱總︰“如果貴司沒有合作的誠意，我們就表示遺憾了。”
.............
“放在景區太漂亮了，唯美，高大上，但對方是不會讓步了，而且對方說得也很有道理。”
李想揣摩著怎麼留住邱總。
“邱總，您看我們換一種合作方式，比如保底遞增如何？逐年增加分成比例，但每年要保證我們景區有保底收入。”
這是李想在街上看到商鋪銷售後返租的做法。邱總一行听了後，正在喃喃私語。
“不好意思，邱總，我出去打個電話”。韓經理迅速站起來向邱總說道。
不到一分鐘，李想手機接到了韓經理的一條手機短信︰“你要害死人呀？集團只同意之前的方式合作。”
“為什麼來之前你沒有跟我溝通這個信息？”她回復了一條過去。
“我怎麼知道你要發言？以為你只是來旁听的，或是打圓場的。”李想又收到一條。
李想臉火辣辣的一陣發熱，現在怎麼收場呢？
談崩了既對不起公司，還得自己一個人背鍋。
李想希望邱總立馬否定，再繼續回到之前的分成比例談判中。
“可以啊，這種方法可以考慮，至于具體的比例，我們回去再做測算，希望下次我們見面的時候就能簽訂框架協議。”
邱總幾個也低聲討論完畢，說完便起身離開了。
特意給李想道了別。
李想留下了邱總的那份方案。
接下來便是李想和韓經理之間激烈的對話。
韓經理很是不爽李想，就差沒有說難听話了。
他最後大聲的甩了一句“以後你自己談吧，我不管了”後揚長而去。
李想愣著站在那里。
外面昏昏沉沉的天，細雨漫天，景區的風景都蒙上了一層薄霧，叫人看著不真切。（www.101novel.com）