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本次董事會議的第一項議程就是集團高層人員的任免。
輿論指出，宮予爵將會謀求具有實權的高管職位或者副總裁這種在某些時期可以代替總裁的職位，事實上也是如此。
當然，宮予爵不會自己提出這一點，而是由一名董事提出現任財務總監沒能發揮出足夠的作用且年紀大了，應該讓賢，而最適合接任這個職位的人員就是宮予爵。
白珠簾道︰“集團對高管的聘用有嚴格的條件和標準，宮以爵都達到了嗎？”
她與宮盛世的交易條件是，她同意宮予爵進入傳世集團任職並擔任高層管理人員以上的職位，但他具體擔任哪個職位，必須由董事會討論決定。
集團財務總監？那可是一個企業集團最重要的高管崗位之一，怎麼可能交給宮以爵這樣的小年輕？ 宮以爵今天穿著一身筆挺的商務西裝，頭發剪短了且打理得服服帖帖，舉止也頗為沉穩，整個人顯得成熟不少，完全沒有平時那種花花公子的輕浮感和叛逆感︰“我畢業于歐洲工商管理學院，獲得mba碩士學位，為了盡可能多的積累經驗，我曾經在歐美擔任過四家不同公司的實習生，實習期一結束就跳槽。另外，我還幫我的母親炒樓和開餐館，還投資了十幾家中小公司，雖然沒賺什麼大錢，也沒有做
出什麼名氣，但到目前為止我還沒有虧本過。”
他拿出一疊資料，分發給其它董事︰“這是我的簡歷，雖然比不上在座各位，但我想我還是有信心擔任財務總監這個職位。”
求職簡歷這種東西，是越厚越好嗎？ 不。因為應聘的人很多，面試官沒有時間和精力翻看厚厚的簡歷，而且越有能力、業績的人越是不需要紙上談兵，讀過什麼厲害的名校、獲得過什麼權威的證書、去過什麼優秀的公司、擔任過什麼重
要職位、取得過什麼過人的成績，寥寥數句，已經足以說明問題。
就比如宮予爵就讀的歐洲工商管理學院，那可是全球最頂尖的專業名校，從這個學校出來的人絕對沒有庸才。
他今年不過二十五六歲，工作經驗和業績確實有限，達不到傳世集團的要求，但只憑他的簡歷，就可以斷定他是有基礎和潛質的。
白珠簾等人很快看完只有兩頁紙的他的簡歷。
“你現在還達不到傳世的錄用標準。”白珠簾說得倒也客觀，“我認為你可以從子公司、公司的財務負責人做起或者從集團的財務經理做起，幾年以後再考慮財務總監這個職位。”
幾名董事都不吭聲，看宮予爵怎麼說。
“我確實年輕了一些，經驗不足。”宮予爵微笑，認真的道，“但年輕的我有充沛的體力、精力、抱負和強大的學習能力，完全可以在財務總監這個職位上邊學邊做。”
“胡鬧。”白珠簾冷冷的道，“傳世集團的財務總監管理著數以百億、千億的資產，哪怕再細小的錯誤也有可能給企業帶來重大損失，這不是可以讓任何人學習和積累經驗的崗位。”
幾位董事紛紛點頭。 “學習是終身的，永無止境。”宮予爵反駁她，“難道您認為一個人有足夠的經驗、業績就不需要在工作中繼續學習了嗎？我不認為做到老、學到老有什麼問題。另外，宮總也是在我這個年紀的時候就坐
上了集團總裁這個位置，他在任職之前也沒有足夠的經驗、閱歷和業績，但現在不也做得挺好的嗎？我的目標就是成為宮總這樣的人，我對自己的能力和努力有信心。”
這番話不僅讓幾位董事紛紛點頭，對他有些刮目相看，也讓白珠簾噎了一下。
接下來白珠簾和宮予爵繼續爭論，各自有理，最後由全體董事投票表決。
四名董事贊成，三名董事反對，免去現任集團財務總監、由宮予爵擔任集團財務總監這個提議獲得通過。
接下來董事會又審核了今年的工作報告、財務報表和明年的預算、投資等等。 “還要追加10億元以上的人工器官研究經費？我們在這個項目上已經投入了十幾個億，收效不大，去年推出市場的智能義肢雖然出現了一些小問題，但完全可以繼續使用，你卻要求全部召回，導致公司
在這個項目上虧損嚴重，我不贊成繼續研發別的人工器官，專注做好智能義肢就行。”
“相對智能義肢，人工腎、人工胰、人工肺等人工內髒的研發難度和資金投入太大，就算小有成果也容易出問題，引發顧客不滿和輿論質疑，我也不贊成加大人工內髒的投入。”
“人工器官確實前景廣闊，做出成果的話能給企業帶來巨大的利潤，但考慮到投入太大和回報時間長、失敗的風險也很大這幾點，我還是建議投資項目的選擇更穩健一些。” 面對董事們在這個項目上的反對，宮謀很堅定的道︰“各位董事說得有道理，但企業應該放眼將來，既然你們都公認這個項目前景廣闊，為什麼要因為害怕風險而放棄？這樣的科研項目一旦獲得成功，
不僅能給企業帶來巨大的利潤，還能造福民眾和社會，可謂是利國利民，所以我堅持認為我們務必追加投資，直到成功為止。”
人工器官的研發一直是他非常重視的項目。 當年他從軍的時候，不知目睹多少戰友和軍人為國效命，導致身體殘缺，倍受折磨，他一直希望他的企業能夠研制出功能強大、使用方便安全、價格親民、哪怕是窮人也能用得起的人工器官，並捐獻
一批給那些為國殘缺的英雄們，讓他們不再承受身體上的痛苦。
可以說，這個項目于他不僅僅是“項目”，更是“夢想”，所以他無論如何都不會放棄。 董事們還是搖頭︰“這幾年的經濟形勢比較嚴峻，不說別的，只要看看我們所住的小區四周有多少實體店倒閉和轉讓，我們企業的寫字樓出租率、出售率下降等等就知道經濟不太景氣了，像這種燒錢且
回報時間長的項目，我們還是覺得不適合現在還追加投資。”
也有董事贊成︰“已經進行中的項目，就算遇到了困難和挑戰，我們也應該把它完成，而不是退縮，畏難、退縮不是傳世的企業文化。”
雙方爭執不下，當然又是董事表決。
白珠簾、宮謀和一位年紀相對較為年輕的董事投贊成票，另外三位元老投反對票，最後只剩下宮予爵。
宮予爵會支持宮謀還是反對宮謀？
答案似乎一目了然。
宮予爵怎麼會支持宮謀呢？ 六個人都盯著他，宮謀放在杯子後面的手握得有點緊，神經也繃得有點緊，如果宮予爵反對，那他就難辦了。