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第五百七十八章 編辦會議(2)

類別︰ 作者︰河南老張 本章︰第五百七十八章 編辦會議(2)

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    這樣的會議齊天翔是事先預知的,而且對今天會議需要研討和匯報的方案,也是提前看到了的,正是因為對方案比較滿意,才有了會議開始的這一番感慨和贊揚。

    開場白過後,齊天翔的情緒漸漸平靜了下來,面向著眾人略帶嚴肅地說︰“剛才表達了我的一些想法,想必羅劍同志和周通同志也是這樣的想法,我一並代表了。省政府對于此次機構改革是非常重視的,也是給予了很大希望的,除了羅劍同志親自關注之外,還特意委托周通秘書長,具體負責領導工作,這也可以看出省政府的決心和意志。”

    “機構臃腫,人浮于事,多人一崗或權責不清,管理手段單一、層級過多、過繁,嚴重影響了機關的運行效率,嚴重制約了經濟和社會的發展,也是與現今市場化條件下的社會需求嚴重背離和不協調的。小政府大服務是廉潔高效政府的首要條件,也是經濟體制改革的所要達到的最終目的,更是建立公平、公正法治社會的必須。”齊天翔依舊不急不慌地徐徐說著,目光深沉透著嚴峻,似乎要說的話很多,可卻難以暢所欲言,只能是緩緩地說︰“這次省政府推動的機構改革和人員精簡工作,就是為了順應社會和設定發展的要求,也是下了很大決心的,可以說是新一屆省政府銳意改革的重要舉措,也是取信于民的重要步驟,從開始籌備到形成具體的方案,經歷了將近半年的時間,省直各部門,尤其是編辦的同志們,做了大量艱苦細致的工作,付出了辛勤的勞動,才有了這樣一個結果,來之不易啊!”

    齊天翔說著話,側臉看了看羅劍,微微笑著說︰“至所以下了這麼大的功夫,經歷了這麼久的時間,就是因為這件事情事關重大,關系到全省幾萬名公務員和事業單位工作人員的切身利益,更關系到干部隊伍穩定和行政管理工作的有序,也是借鑒了國有企業改革進程中一刀切產生的副作用,避免造成巨大的社會震蕩,把好事辦好。目前看形勢還是向好的,各單位反饋的情況還是平穩有序的,盡管在下一步推進過程中可能還會有反復,但只要我們堅持精簡不盲目,改革不改屬性,多策並舉,相信還是可以把矛盾和問題控制在能夠承受的範圍之內的。”

    說到這里,齊天翔面對羅劍微笑回應的神情,也不由笑著說︰“這只是基本的原則,關鍵還是要看方案設計的優劣,還是要看推進過程中運行的情況,因此還是就方案來論證吧!”

    齊天翔說完這些,面對著劉書添微微地點點頭,示意他可以繼續主持會議了。

    劉書添看到齊天翔停住了講話,也明白齊天翔的開場白告一段落了,就率先鼓起掌來,帶動著會議室里的與會人員,也紛紛鼓掌表示態度。隨即才調整了一下情緒,中音十足的嗓音再次響起,“齊省長高屋建瓴的講話,強調了機構改革的重要性和迫切性,也表明了新一屆省政府的務實高效。這既是對我們的工作指明了方向,也給予了殷切的希望和充分的肯定,同時對我們的方案設定和推進工作提出了具體的要求和指示,並且還明確了機構改革的基本原則和要求,使我們能夠更加明確肩負的使命,也增加了做好這項工作的決心和信心。”

    劉書添略顯露骨的恭維之後,看著齊天翔平靜的表情,特別是偷眼看到羅劍面露不快的細微變化,就沒有敢再接著往下說,而是收起了滿臉奉承的神情,認真地望著齊天翔說︰“自從接受了編制機構改革方案的任務後,我們編辦全體人員高度重視,立即著手進行任務分解和細化工作,按照調研、論證、協調、規劃等步驟,將所有人員分成了幾個響應的工作組,我負責總協調和組織工作。”

    “由于前期準備工作不足,提出的初步方案忽視了很多基本性的操作手段,也有些籠統和簡單化,經過齊省長和羅副省長批閱後,特別是齊省長分類施策的指示下,我們又進行了詳細的論證和研究,並深入到幾個重要廳局委進行專題調研,反復研究和抽樣調查,並借鑒兄弟省市成熟的經驗,方案幾易其稿,終于形成了現在的上報草案。”說到了具體的工作,劉書添的話語流利起來,也不失時機地表著功,看到齊天翔認真傾听的神色,感到十分的得意,就加快了語速說︰“這個方案是針對我省機構設定的具體實際,切合省交通廳、省住建廳,還有河州市、海東市正在試點的一些做法,充分考慮了機關和事業單位承擔具體工作的內容和繁重情況,既兼顧了實際工作不受影響,也考慮到了職能交叉和重疊的因素,對一些機構進行了必要的調整和合並,並力圖在大執法和大服務上有所突破,而且也充分考慮到了人員流動和調整的可行性,現在看來比較切合實際的。”

    劉書添說著,感覺到會議室內有些冷場,就趕忙調整了一下,側過臉去看了一眼身邊坐著的副主任李鶴群,對齊天翔說道︰“現在就請我們編辦的李鶴群副主任,給各位領導介紹一下方案的內容。”

    李鶴群看到劉書添點到了他的名字,同時看到齊天翔微微點頭肯定的神情,李鶴群穩穩心神,下意識地伸手將滑落到鼻尖的眼鏡往上推了推,認真地拿起桌上的方案,恭恭敬敬地對齊天翔和羅劍說道︰“方案的擬定經過了較長時間的準備,幾易其稿,涉及的內容很多,也很長,事先報請齊省長和羅副省長審閱過,我就不再原稿念了,只是針對幾個重要環節,向領導們進行匯報。”

    “這次的機構改革和人員精簡,是根據我省行政和事業單位的設定情況,根據省政府的具體要求來擬定的,主要針對事業單位改革和職能調整來進行的。”簡單的過渡之後,李鶴群就進入了主題,聲音平和地說道︰“我省的事業單位總數,不考慮地市重疊和隸屬關系的數量,總共是二百五十三個,其中承擔著部分行政職能的單位數量為一百七十六個,總人數為一萬三千七百一十六人,這是在編人員,編外和各單位臨時聘用的人員數量很大,大多集中在交通、運管、城建、規劃、以及文化科研等部門,還有醫療衛生和教育機構,佔比也比較大,因為調查統計的難度和工作側重,這回沒有作過于詳細的調查,只是針對基數進行的規劃設計。”

    李鶴群的話語和表達方式,使齊天翔很感興趣,也很欣賞眼前這個看上去文質彬彬的編辦副主任,就微微笑著迎著李鶴群的眼神,溫和地鼓勵著說︰“不要停頓,你繼續說。”

    得到齊天翔的鼓勵,特別是齊天翔眼神中欣賞的神態,給了李鶴群很大的信心,就穩定了一下情緒,接著說道︰“事業單位改制這是一塊,另一塊是行政機構單位的人員精簡,合並機構和交叉重復的職能,是這次機構改革的主要著力點。像交通運管和公安交警,以及城建規劃與城管機構,衛生機構和食藥監局,以及發改委藥品管理和監督,管理職能都存在著不同程度的交叉和重疊。還有煙草專賣局、鹽業專賣局、水產漁業局,基本上都是一套機構二塊牌子,這次都在機構職能合並範圍之內。這樣初步統計下來,可以減少四分之一的人員。”

    “這是機構職能交叉重疊的情況,還有一種是與省委和省人大、省政協重復設立的機構,像統戰、外事、宣教,以及信訪等單位,完全可以幾個機構歸並,這次也是作為建議性內容提了出來。”李鶴群話音平和,語速也是不疾不徐,似乎是對方案爛熟于心,不加思索地說著︰“另外就是條管單位的人員配備,比如工商、國稅、質檢、環保,以及海關、進出口檢驗檢疫,盡管人員不屬于我們省編辦管理,可一些附屬和配套單位卻使用的是我們的編制和行政經費,這些也是重點涉及的區域。”

    李鶴群似乎覺得自己的介紹已經基本到位了,就恰到好處地結束了講述,認真地看著齊天翔說︰“基本上就是這麼一個結構,另外就是衛生、教育、公安這些用人大戶,也有很大的精簡空間,方案也涉及到了。整體計算下來,僅省本級機構改革,就能核減編制和人員接近二千人,方案對分流也有詳述,我就不再一一介紹了。”

    李鶴群說到這里,如釋重負地暗暗喘了一口氣,含蓄地笑著面對齊天翔和羅劍說︰“時間關系,方案解釋我就簡單說到這里,各位領導有什麼需要我解答的問題,可以提出來,我再做詳細的解答。”

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