科技︰打破壟斷全球的霸權

第四百四十三章︰突然轉變的畫風

類別︰恐怖靈異 作者︰女術士之友 本章︰第四百四十三章︰突然轉變的畫風

    “哪怕是十年前,都有不少企業和行業專家在行買辦之實,這兩者都各有利弊。大夏目前電子信息產業的繁榮,得益于融入全球技術體系,但弊端是受制于人。另起爐灶則有霓虹的前車之鑒,霓虹的信息產業走了一條封閉的技術路線,導致在全球競爭中落後。

    特殊之時,行特殊之事,大夏來到了百年未有之大變局這個獨特的時間窗口。一是摩爾定律正在逼近瓶頸,3納米制程工藝將是極限,這將改變過去大夏芯片制造永遠在追趕先進制程的狀態。

    二是全球正處于產業數字化轉型浪潮之中,時代的浪潮是洶涌波濤下的海底世界動蕩。

    我想知道,你們是想團結更多的隊友,還是想靠著自己的天份與努力,帶著一部分人去奮斗?”

    顧青說完,下面有人開始捂臉,有人在嘆氣,有人如坐針氈。

    這些人的反應,倒也在顧青的意料之中,畢竟放權給項目小組,是他的主意。

    人是群體動物,只有虎豹生來自不群,一旦權利下方,雖然在嚴格的監管下,明面上的形式少了,但利益相關聯還是存在。

    九州科技軟件工程部門的負責人張本煜,此刻作抿嘴沉思狀。

    下面的人在部分項目上存在著磨洋工的現象,他是知道的,但卻不好處理,所以只是寫報告時提過,內部開會時提點過,但他沒有生殺大權,所以還有人把這些警告當做耳旁風。

    事實上,雖然違約金很高,但如今九州科技軟件工程部門的程序猿,尤其是掌握了公司自主語言的這批元老,目前在獵頭市場,一個“人頭”早已高達千萬,如果是帶團隊,那直接就是上億。

    所以雖然大家的忠誠度雖然沒問題,但總歸有了傲氣,覺得自己也算個人物了,自然就有那麼一部分人會有些恃才傲物。

    做工業軟件,想做一般的,很簡單,但是想做到最好,很難很難。

    給自家公司做的時候,一家人好辦事,但現在九州科技支援的兄弟企業太多,有很多企業工廠的技術員工也有些社會習性,按某位團長的說法就是“尿不到一個壺里去,損失的是部隊”。

    顧青看著這些人,笑著說道“我就不說什麼大丈夫不拘小節這些話了,大家也不是小學生,道理應該都懂。”

    但說完,臉色卻是突然一變,原本還挺紳士風度的顧老板,此刻如同火山爆發一般,怒道“但是,踏馬的,外人在打壓我們,在挖我們的根,這種時候還跟勞資搞內耗的!搞投敵的!

    勞資最煩的就是這種拎不清形勢的殺幣,腦殘東西!

    教了你們這麼多知識,吃飽了就忘了娘是吧?

    夏為十個億的許諾,很心動是吧?

    大米高管的位置,很想去坐是吧?

    微軟的美金和分紅,就那麼誘惑你,是吧?”

    突然轉變的畫風,讓所有人神情一怔。

    而顧青之後所說的每一句話,更是讓某些人底下了頭顱,甚至滿臉通紅,還有的人臉色瞬間一白,害怕得瑟瑟發抖。

    “這些齷蹉的事,我一直沒有放到台面上來說,你們以為我不知道?以為給夠違約金就沒事了?以為保密課程講的東西就是用在你們在公司的這段時間?

    我現在把話撂在這兒,有的人把爪子伸出了,就自己把它斬斷,寫一份悔過書,公司會從輕處理。

    如果在今天之後,認為自己保密工作做得好,不交悔過書的,那後面你進軍事法庭的時候,就別在椅子上跟勞資哭什麼悔不當初。

    還有你們的家人這輩子也就和所有與九州科技、與大夏官方相關的工作絕緣了。

    我言盡于此。”

    ……

    隨著話語落下,會議室瞬間靜默。

    剛剛還在沉思的部門負責人張本煜,此時已經有些精神恍惚。

    本來以為就是一個針對磨洋工問題的解決會議,怎麼大老板突然就爆出這些事來?

    但沒過幾秒,便有人猛地站起身來,吸引了眾人目光。

    這是一個剃著平頭的老員工,張本煜知道這人今年有三十四歲,在大廠已經算年長的老員工。

    這人聲音急促說道“顧總,那錢我一分都沒有拿,在他們找上我的時候,我就嚴詞拒絕了。”

    焦急的神態,急促的語言,有人信他,有人不信。

    不過顧青倒是點了點頭“我知道,國內外的獵頭都找過你,還有你的家人,你也在界碑里如實上報過,所以不用擔心,坐下吧。”

    田閏听到大老板說這話,這才長舒了一口氣,坐回位置上。

    他當初在字節的某項目上也是得力干將,但實在是頂不住項目頻繁改動的壓力還有行業優化,以及身體和家庭的原因,所以才“屈尊下嫁”到當時九州科技才大貓三兩只的軟件工程部。

    不過在場眾人都明白,一個人坐下,恐怕是風暴將起的前奏。

    沒過幾分鐘,有人緩緩舉手,有些膽怯的問道“顧總,我雖然沒有在公司內部渠道上報告過,但也實際拒絕過他們,所以我這種會有什麼處罰不?”

    什麼叫沒有上報,實際拒絕?

    或許是粗心大意,也或許是待價而沽。

    不過顧青在玄武創生之時,就在監控公司員工,所以他是清楚的。

    “有截圖、短信、視頻這些資料的,你可以在這個月上傳,如果沒有,就寫一份朔實詳盡的報告,公司會網開一面不作公告,以後升遷也不會有這方面的問題。”

    會議進行到這里,軟件工程部門和半導體部門的高管精英們,已經是真的被訓到了。

    不料顧青又撂下一句更猛的。

    “半導體行業的工業軟件,今年的任務如果不能按時完成,那就能者上庸者下,我們和大夏官方的一些合作項目,現在也是人力緊缺,黃土高原還有戈壁灘上需要的人可不少。”

    說完這話,顧青就離開了會議室。而會議室內眾人,除了兩個部門的負責人之外,其余高管都趕忙聯系起同事和下屬。

    沒有人會懷疑大老板的果斷,不論是畫餅還是處罰,顧青從公司創立之初就是言行一致。

    畫的餅成真了,送進去撿肥皂的也真進去撿肥皂了,甚至還賠了不少財產。

    b</p>

    <scrpt>;</scrpt>

加入書簽 上一章 目 錄 下一章 加入書架 推薦本書

如果您喜歡,請把《科技︰打破壟斷全球的霸權》,方便以後閱讀科技︰打破壟斷全球的霸權第四百四十三章︰突然轉變的畫風後的更新連載!
如果你對科技︰打破壟斷全球的霸權第四百四十三章︰突然轉變的畫風並對科技︰打破壟斷全球的霸權章節有什麼建議或者評論,請後台發信息給管理員。